就活で最初にやったこと
自己分析よりも対人で話す経験や練習をすることが最重要である。常に大人と対等にカンバセーションできる環境に身を置き、自分自身の基準を相手に合わせることが何より効果的であったと考える。
就活って何から始めればいい?
先輩たちがやったこと
やって良かったこと、
やらなくて後悔したこと
参加して良かった
おすすめのインターンシップは?
内定に繋がった自己PR
先輩が面接で話していたことは?
内定獲得のポイント
入社先に選んだ決め手は?
先輩から教わる
自分なりのOpenWorkの使い方
25卒就活生の活動まとめ
就活レポートからわかる就活の良い進め方
自己分析よりも対人で話す経験や練習をすることが最重要である。常に大人と対等にカンバセーションできる環境に身を置き、自分自身の基準を相手に合わせることが何より効果的であったと考える。
学生時代を洗い出して、先輩などに添削してもらい、ブラッシュアップして形を作り上げること、なんでもいいので面接を経験して自分の...
会社の業務内容の説明に加えて、座談会とワークショップを行いました。ワークショップでは、食品メーカーにとって大事なこととして、品質管理と利益確保を挙げ、これをテーマとして白い箱を高品質・かつ大量に作るワークショップを行いました。
ワークショップの内容がユニークで楽しかったです。
会社のことを知れたのはもちろん、非常に印象に残り、メッセージ性のあるワークショップだったと思います。
1つ目は好奇心旺盛な部分。私はブログや株など様々な分野に手を出してきた。経験だけは積んできた等の内容を書いた。...
元々第一志望の企業であった。企業の知名度と商品への愛、理念や社員の方々の雰囲気などが1番良いと感じたため。
高い目標に対して常に挑戦し続けてきた過去のエピソードや、今までやってきた経験、企業への理解や入社したいと言う熱意が伝わったこ...
企業の本当の評価を知るため。仕事内容
自分の志望度が高い企業へのマイページ登録から行った。モチベーションになったし気軽にできるので良かったと思う。
やってよかったこと: 自己分析と選考分析、特に自分が本当にやりたくて楽しめることを理解して、そこから企業分析を通して事業内容...
研究内容立案。初日に個人で立案し、発表後、以降はグループで立案した。特に私は微生物グループに所属していたため、微生物を用いて美味しい食品づくりをするための研究を立案した。
沢山の社員の方々からお話を伺ったり、交流することができたことで社風を感じられたところ。また、バックグラウンドの違う仲間たちと協力して研究立案したことが非常に刺激的だったこと。
私は、「興味を持ったものに何でも挑戦すること」と「粘り強く最後まで行うこと」、「全力で楽しむこと」の3つを意識して過ごしてき...
ウイスキー業界など、日本のアルコール業界を牽引してきた実績や、JJやほろ酔いなど様々な新商品にやってみなはれの精神で取り組んできたため。アルコール類だけではなく、ノンアルコール類や、食品などにも力を入れており、海外への展開も積極的なため。
やってみなはれのサントリーの精神にこれまでの人生でどのようにマッチしているのかを伝えることができた点。明るく、コミュニケーシ...
実際に働いて感じる会社のメリット、デメリットであったり、 年収が知れるのでワークライフバランスを考える上で参考にしていました。
自己分析とES作成
まずは自分の特性や価値観、これまで生き方を振り返り一貫性を見つける。そして実際に設問に答えてブラッシュアップしていく。
やって良かったこと:og訪問、先輩にエントリーシートを確認してもらう、友達や先輩との面接練習、自己分析、自分史のような幼少期...
2日間で開催された。1日目はオンラインで企業の説明がメインで行われた。2日目は研究所で商品開発体験や品質管理体験など実際に手を動かしたワークがメインだった。
オンラインでのインターンシップが多い中、対面での参加は会社の雰囲気がよく分かり、この社員の方達と働きたい!と強く思うきっかけとなった。
4年間所属していた体育会女子ラクロス部の話。
特に大怪我から復帰した話と、広報責任者として引っ張っていった話...
広く、深く物事に取り組んで成長できる環境である上に、自身の「想い」に寄り添ってくれる雰囲気を感じたため。
幼い頃から「やってみなはれ」の価値観があった点。また、面接時には自分の言葉で、熱意を込めて話すことができた点。...
企業について実際の口コミを知るときに利用した。辛口でよい。
とにかく自分の経験の棚卸しをして、ESや面接で問われることに対して一貫した回答ができるようにしたのがよかったです。
就活はおよそ人生を決める最後の勝負です。手を抜く理由は一切ありません。最初から最後まで頑張った人だけがしっかり納得できる結果...
「顧客の課題を解決する日清食品らしいクリエイティブなPOPの作成」をグループワークで行った。最終日にはプレゼンで順位がつけられた。また、商品の試食やAIチャットを使った営業のロールプレイングなども行った。
個性的で優秀な人が多く参加していて、レベルの高さを肌で感じることができた。後の早期選考や就活について情報共有する友達ができた。社員の方々との触れ合いも多く、ワークの内容や座談会等から日清食品の社風を知ることができた。
考えて動く力、小さな変化に気づく力、相手の立場に立って考える力の3つを主に企業によって使い分けていた。...
・グローバルに活躍できる環境がある。
・ワークライフバランスが整っている。
・大企業で安定しており給料が高い
フィードバックでは、大物感がある、何を答えても鮮明に答えが返ってくる、動じない点を評価したと言われていた。...
自己分析を行った。自分が将来何をしたいのかを考える上でこれまでの人生を振り返り分析することはとても役に立った。
やってよかったことは、積極的に他人に頼ることです。特に初めてのESや初めての面接などの前には、自分の行いが正しいかに対する確...
25卒就活生の活動まとめ
就活レポートからわかる就活の良い進め方
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