社員クチコミ（27件）
株式会社スリィ・ウェイブ
- 組織体制・企業文化（3件）
- 入社理由と入社後ギャップ（3件）
- 働きがい・成長（5件）
- 女性の働きやすさ（3件）
- ワーク・ライフ・バランス（3件）
- 退職検討理由（3件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（4件）
- 経営者への提言（3件）
- 年収・給与（3件）
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スリィ・ウェイブ 2.5
- 働きがい： 主にSES契約で社外に出ていたため、帰属意識などはあまり育ちませんでした...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スリィ・ウェイブ 2.8
- 働きがい： 目標達成度や顧客評価により社内の評価が決まるらしい。 ただ、目標設定の仕...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、スリィ・ウェイブ 4.1
- 強み： エンドユーザーや1次受け会社とのつながりが深いため、案件が高単価で決まりやす...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、スリィ・ウェイブ 4.1
- エンジニアとしてのスキルを磨けば、全然男性より高い金額で案件参画ができます。 アフタ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、スリィ・ウェイブ 4.1
- 入社を決めた理由： 前の会社は残業が非常に多く、さらに上からの無理難題の指示に従わな...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、スリィ・ウェイブ 3.1
- どこを目指しているのかのビジョンが見えないのでついていく側はしんどい。 社員を増やす...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、スリィ・ウェイブ 3.1
- 働きがい： 特にはたらきがいは感じない。 SESという業態というのもあるかもしれない...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、スリィ・ウェイブ 3.1
- SESなので仕事するのにも営業の力で現場が決まるところがあります。 ところが営業の力...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スリィ・ウェイブ 2.5
- 強み： 営業が強く、大手と長く取引することで信頼を得て長期の仕事が多かったのが強みか...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スリィ・ウェイブ 2.5
- 帰社日などでオフィスに戻ると会社内で会話がなく寒々とした様子だったため帰社することが...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スリィ・ウェイブ 2.5
- 会社は人で作っていくもので、ティール組織構想なども有名ですが、会社を好きになってもら...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スリィ・ウェイブ 2.5
- ITはやはり男社会なので女性は働きにくそうでしたが、社内案件や営業などで女性が関わる...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スリィ・ウェイブ 2.5
- 入社を決めた理由： 小さな会社の良さを生かして会社をみんなで作っていこう、風通し良く...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スリィ・ウェイブ 2.5
- 役員でなければ部長以上に役職に就くことができず、課長が最終役職でした。 また横のつな...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スリィ・ウェイブ 3.0
- 弱み： SES事業をメインにやってきたため、企画やマーケティング、新規営業の人材やノ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スリィ・ウェイブ 3.0
- 働きがい： チームで働くには向いていたと思うが、チーム構成については考えたほうが良い...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スリィ・ウェイブ 3.0
- 社長が非常にフランクであるため、本社の雰囲気は和やかであったように思う。他方、常駐し...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スリィ・ウェイブ 3.0
- 入社を決めた理由： 社長の思いや志に惹かれたため。 「入社理由の妥当性」と「認識して...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、スリィ・ウェイブ 4.1
- 働きがい： まだまだ成長する分野であり、しっかり営業すれば利益も確保できる為、色々な...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、スリィ・ウェイブ 3.1
- 特別働きやすいとか働きにくいというのはないと感じる。 女性が働きやすいように制度は整...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、スリィ・ウェイブ 3.1
- 強み： とくに感じない。 弱み： 営業の力が弱い、エンジニアの能力にも差がかなりある...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スリィ・ウェイブ 2.5
- あまり会社が介入することはなく、また外に出ていることが多かったため現場と自分で交渉す...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スリィ・ウェイブ 2.8
- とにかく年収は上がらないし、会社の方針もあまり定まってない。 今後何をしていきたいの...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スリィ・ウェイブ 2.8
- 有給のとりやすさは現場次第になる。 週末は毎週週報の提出があるため、プライベートの時...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、スリィ・ウェイブ 4.1
- 全体の平均残業時間6時間なので、プライベートに時間を割けます。...
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