働きがい・成長(4543件)
アクセンチュア株式会社
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- 回答者 コンサルティング職、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア 2.4
- 働きがい: クライアントのことを第一に考えて自分の持ちうる全てをなげうってデリバリー...
- 回答者 コンサルタント、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、女性、アクセンチュア 4.1
- 働きがい: 他にはない大きな案件を担当できたり、様々なプロジェクトがあるため、やりた...
- 回答者 ストラテジー、戦略コンサルタント、アナリスト、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、アクセンチュア 4.4
- 働きがい: コンサルはクライアントワークなので、「お客さんたちに価値を提供したい」と...
- 回答者 ビジネスコンサルタント、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、アクセンチュア 2.9
- 働きがい: 仕事を任せられるというと聞こえは良いが、チームメンバーが心身を病んで抜け...
- 回答者 コンサルタント、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、女性、アクセンチュア 3.5
- 成長・キャリア開発: ・良くも悪くもスピード感を持った仕事を求められるため、若手の成...
- 回答者 コンサルタント、マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア 4.5
- 働きがい: 様々なプロジェクトに携わることで、業界や領域の知見が蓄積されるため、自己...
- 回答者 テクノロジー、コンサルタント、Manager、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、アクセンチュア 4.6
- 働きがい: 職位によらず、能力に応じて仕事を任せてくれるので成長が速い。成果物の内部...
- 回答者 アナリスト、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、アクセンチュア 3.0
- 働きがい: 社員にとって魅力的な働きがいを提供する企業ときて知られています。その理由...
- 回答者 コンサルタント、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、アクセンチュア 3.6
- 働きがい: 他の企業の同年代では任せられないような仕事が回ってきたり、お客さんの偉い...
- 回答者 ビジネスコンサルタント、アナリスト、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、アクセンチュア 5.0
- 働きがい: 日本を代表する企業に対して、最新の事例やソリューションを通じて変革をもた...
- 回答者 マネジメントコンサルタント、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、アクセンチュア 2.6
- 働きがい: スタッフレベルだとあまりないのが現実かもしれない。上位レイヤーが決定した...
- 回答者 クライアントグループ、コンサルタント、アソシエイトディレクター、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、アクセンチュア 3.1
- 成長・キャリア開発: 会社として、生成AIを前提にしたコンサルティングに全社的にシフ...
- 回答者 デジタルコンサルティング本部、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、アクセンチュア 3.8
- 働きがい: 意識の高い社員がお多いことに加え、先輩社員の部下への面倒見がお良い事が多...
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、アクセンチュア 4.0
- 働きがい: 顧客との提案や、目に見えて開発した内容が上手く反映された時や、システムと...
- 回答者 ビジネスコンサルタント、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、アクセンチュア 2.8
- 働きがい: プロジェクトによって異なるとは思うが、現状あまり感じられない。ポータブル...
- 回答者 ASFS、ビジネスコンサルタント、ビジネスアナリスト、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、アクセンチュア 2.4
- 働きがい: 大手クライアントが多いため、社会貢献面ではあるかも。 大規模プロジェクト...
- 回答者 システムエンジニア、アソシエイトマネージャ、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、アクセンチュア 3.9
- 働きがい: おおむね元請けの仕事が多いので、クライアントと直接やりとりできることが魅...
- 回答者 Technology、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、アクセンチュア 3.0
- 成長・キャリア開発: Accentureでは成長・キャリア開発をできる環境があると思...
- 回答者 S&C、Consultant、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、女性、アクセンチュア 3.9
- 働きがい: 事業会社でも論理的思考やExcel・PPTといった基礎ツールの利用は当た...
- 回答者 経理、事務、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、アクセンチュア 3.0
- 働きがい: 配属される場所によって本当に変わる。 場所によって管理職を経験できるのか...
- 回答者 テクノロジーコンサルティング部門、コンサルタント、シニアマネージャー、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、アクセンチュア 4.6
- 働きがい: クライアントからの高い評価、感謝を切に感じられた時。 また、社内のチーム...
- 回答者 Song、コンサルタント、マネージャー、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、アクセンチュア 4.4
- 働きがい: 場所にもよるが、様々な業界の大手企業の案件に携われる、飽き性でも楽しめる...
- 回答者 テクノロジ、ITコンサルタント、シニアマネージャ、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア 4.3
- 働きがい: 日本でも、アクセンチュアにしかできないのではないか?と思うような大規模で...
- 回答者 ITコンサル、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、アクセンチュア 4.0
- 働きがい: どのプロジェクトもクライアント先が大企業のため、案件規模が基本的に大きく...
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、アクセンチュア 4.1
- 働きがい: 自分にできること、知っていることが日々増えていく点に働きがいを感じる。1...
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