入社理由と入社後ギャップ（40件）
オイレス工業株式会社
- 組織体制・企業文化（45件）
- 入社理由と入社後ギャップ（40件）
- 働きがい・成長（53件）
- 女性の働きやすさ（43件）
- ワーク・ライフ・バランス（42件）
- 退職検討理由（25件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（37件）
- 経営者への提言（27件）
- 年収・給与（50件）
- 回答者 製造、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、オイレス工業 2.3
- 入社を決めた理由： 家から近かったから 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」...
- 回答者 製造、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、オイレス工業 2.1
- 入社を決めた理由： 休日数と一時金の額 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」...
全2件中の1～2件
-
- 1
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
オイレス工業の社員・元社員のクチコミ情報。就職・転職を検討されている方が、オイレス工業の「入社理由と入社後ギャップ」を把握するための参考情報としてクチコミを掲載。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。 このクチコミの質問文 >>