回答者別の社員クチコミ
株式会社阪急阪神百貨店
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| バイヤー | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
阪急阪神百貨店の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 バイヤー、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、阪急阪神百貨店
- 良くも悪くも古い企業体質で、年功序列型。若手が入社しても部署によっては、教育してくれ...
阪急阪神百貨店の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 バイヤー、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、阪急阪神百貨店
- 年収事例： 300万 26歳 給与制度の特徴： 賃金は、平均的。だが家賃補助がないな...
阪急阪神百貨店の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 バイヤー、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、阪急阪神百貨店
- 入社を決めた理由： 服が好きで、どこか華やかな仕事がしたかった。洋服に関してのプロフ...
阪急阪神百貨店の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 バイヤー、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、阪急阪神百貨店
- 働きがい： 購買者の顔の見える商売なので、自分の企画した商品を買ってもらって喜んでも...
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