社員クチコミ（10件）
オーピーシー株式会社（人材）
- 組織体制・企業文化（2件）
- 入社理由と入社後ギャップ（1件）
- 働きがい・成長（1件）
- 女性の働きやすさ（1件）
- ワーク・ライフ・バランス（2件）
- 退職検討理由（2件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（0件）
- 年収・給与（2件）
- 回答者 コンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、オーピーシー（人材） 4.0
- 働きがい： プロジェクトにすぐに携われますが、自分の専門分野と同じ職員が社内にいない...
- 回答者 コンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、オーピーシー（人材） 4.0
- 入社を決めた理由： ODA事業の海外案件に携わりたく、実現できたため。 「入社理由の...
- 回答者 業務部、営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、オーピーシー（人材） 2.4
- ぬるま湯になれてしまった社員に転職は難しいと思われる。良い意味でも楽な仕事が多くそれ...
- 回答者 業務部、営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、オーピーシー（人材） 2.4
- プライベートに関して会社はほぼ関与してこず、それぞれの生活を尊重してくれる。残業も強...
- 回答者 業務部、営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、オーピーシー（人材） 2.4
- 強み： 将来性についてはやや不安のある企業だが、正社員として穏やかに仕事をすることを...
- 回答者 コンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、オーピーシー（人材） 4.0
- 若くても業務にチャレンジできる環境がありました。また上司は長年のODA案件の経験が豊...
- 回答者 コンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、オーピーシー（人材） 4.0
- プロポーザル提出前や成果品提出前など残業が多く、海外出張もあるため、出産子育て時期は...
- 回答者 コンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、オーピーシー（人材） 4.0
- ODA関連部署は男女関係なく実力主義なので、女性でもやりがいを持って働けると思います...
- 回答者 業務部、営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、オーピーシー（人材） 2.4
- 役員の取り巻きで構成された組織で生え抜きの社員が上に行くことは難しい。役員も高齢者だ...
- 回答者 コンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、オーピーシー（人材） 4.0
- 結婚、子育てを視野に入れたうえで時期的に退職となりました。...
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