社員クチコミ（13件）
医療法人活人会
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- 入社理由と入社後ギャップ（1件）
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- ワーク・ライフ・バランス（2件）
- 退職検討理由（2件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（0件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（3件）
- 回答者 正社員、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、医療法人活人会 2.4
- パート体制は応相談でシフトは調整でき、隣に保育園がある為子供を預けて仕事できる環境で...
- 回答者 正社員、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、医療法人活人会 2.4
- キャリアがある人、キャリアがない人でも熱心に仕事をしている人材をもっと大事にして欲し...
- 回答者 正社員、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、医療法人活人会 2.4
- 管理者の方々はそれぞれ経験、考え方に共感出来る所もあるが管理者同士の仲が悪く連携が薄...
- 回答者 正社員、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、医療法人活人会 2.4
- 人材がいない、教育できるキャリア職員がどんどん減っている為、これからの人のモチベーシ...
- 回答者 介護士、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、医療法人活人会 2.3
- 管理者同士のコミュニケーションがとれていないため、下は常に振り回されている状態であっ...
- 回答者 介護職、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、医療法人活人会 2.4
- 4月の評価も、何を評価されているのかされていないのかわからない。 上司の不在が多く話...
- 回答者 介護職、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、医療法人活人会 2.4
- 小さな子供をもつ女性には良い環境といえる。 医療法人だけあって、母体のクリニックでの...
- 回答者 正社員、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、医療法人活人会 2.4
- 施設イベントや研修が職員不足であっても変わらずあり、業務中に時間を割けない為に休日出...
- 回答者 介護士、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、医療法人活人会 2.3
- 勤務シフトが月末ギリギリまで出ないので、月初の予定は立てられない。...
- 回答者 介護士、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、医療法人活人会 2.3
- 入社を決めた理由：通勤の距離が近かった為。施設の綺麗さ。 いろいろな施設を運営してい...
- 回答者 介護士、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、医療法人活人会 2.3
- 働きがい： 介護は利用者やその家族からのありがとうのひとこと。これにつきるとおもった...
- 回答者 介護士、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、医療法人活人会 2.3
- 将来性を感じられなかった為。自分を含めて前向きな理由での退職がいない。将来への不安。...
- 回答者 介護士、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、医療法人活人会 2.3
- 産休育休はとてもとりやすい環境...
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