年収・給与制度(3件)
トンガルマン株式会社
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- 入社理由と入社後ギャップ(4件)
- 働きがい・成長(4件)
- 女性の働きやすさ(4件)
- ワーク・ライフ・バランス(4件)
- 退職検討理由(4件)
- 企業分析[強み・弱み・展望](4件)
- 経営者への提言(1件)
- 年収・給与(3件)
- 回答者 ディレクター、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、トンガルマン 2.9
- 給与制度の特徴: 給与制度: 昇給1年に1回(額は個人により異なる) 賞与1年に2回...
- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、トンガルマン 2.8
- 年収事例: 350万円程度 ボーナスはないorあって半月〜1ヶ月分 給与制度の特徴:...
- 回答者 デザイナー、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、トンガルマン 2.5
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年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
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