退職検討理由（16件）
株式会社山下設計
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山下設計の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 建築設計部門、設計、主任、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、山下設計 3.3
- プロジェクトの多くが属人的に進むため、組織としてのノウハウや人材のリソースに限界を感...
山下設計の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 意匠設計、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、山下設計 2.8
- ずっと同じようなことばかりやっていて、このままでは自分の成長が止まってしまうことを危...
山下設計の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 設計部、意匠設計、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、山下設計 2.9
- 働いてそれなりに稼げていても、全く評価に繋がっていない感が大きかったため、働きがいを...
山下設計の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、山下設計 3.0
- 若手は優秀な人材が大変多いが、管理職が人材の良さを活かせていない。年齢のいった管理職...
山下設計の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 技術職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、山下設計 3.0
- 改革や変化に乏しいと感じたこと。建設資材や人件費の高騰に伴い、新築案件が減ると感じた...
山下設計の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 設計、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、山下設計 3.3
- 何度も評価を上げてほしいと伝えたが、変わらなかった また、パワハラ気味な人に当たり、...
山下設計の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 意匠、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、山下設計 2.5
- 柔軟性が低く、昭和的価値観の上司が多い。対外的な意識が今ひとつ弱いのと、リクルート面...
山下設計の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 設計、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、山下設計 3.3
- プロジェクトマネージメントが多かったため、よりものづくりに近い場所で設計を行いたく、...
山下設計の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 意匠設計、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、山下設計 2.9
- 10年以上勤務し業務範囲や狭い人間関係に限界を感じた。社会の流れとして一つの会社にず...
山下設計の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 意匠設計、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、山下設計 2.9
- 女性のキャリアアップはあまり期待できません。 給料や評価の差別もありません。 管理職...
山下設計の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、山下設計 3.0
- 新卒と中途採用の収入差が大きい。また、企業として成長する可能性が低いと思われるため。...
山下設計の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 契約社員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、山下設計 2.9
- ３年を期限に社員任用できなければ辞める思いで入社したが、３年が経過した為。...
山下設計の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 本社、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、山下設計 10年以上前 3.8
- 新しい技術に対して消極的な企業文化。 設計という職種に対して将来の展望が持てないため...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
山下設計の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 建築設計、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、山下設計 2.4
- 組織が肌に合わないため。...
山下設計の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 意匠設計、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、山下設計 2.9
- 体調を崩し、会社の負担になってしまうために退職しました。...
山下設計の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 技術、設計、正社員、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、山下設計 10年以上前 3.3
- 会社というか建築業界の将来性に疑問をもったため。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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