社員クチコミ（8872件）
株式会社ワークスアプリケーションズ
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- 回答者 人事給与、コンサルタント、一般社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ワークスアプリケーションズ 3.6
- 入社を決めた理由： ・IT業界で生きていきたい ・成長したい 「入社理由の妥当性」と...
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ワークスアプリケーションズ 3.8
- 入社を決めた理由： 新卒にしては高い給与水準と成長できるフィールドへの機体。 「入社...
- 回答者 開発者、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ワークスアプリケーションズ 4.5
- 私が在籍していた当時の社長である牧野氏の協力なリーダーシップの下次世代のERP開発が...
- 回答者 開発エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ワークスアプリケーションズ 3.3
- 新卒相手でもストレッチした業務をとりあえず振ってやらせてみる文化。 恒常的に人手不足...
- 回答者 導入コンサル、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ワークスアプリケーションズ 3.3
- 2019年に代表が変わってから、企業文化は変わりつつあるように思えます。 前代表の時...
- 回答者 導入コンサル、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ワークスアプリケーションズ 3.3
- 入社を決めた理由： ビジョンとWorksWayに共感し、入社を決めましたが、当時は入...
- 回答者 コンサル、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ワークスアプリケーションズ 2.6
- 働きがい： 成長が見に見えてわかる点 経験が無くても、まずは手を付けてやる中で理解を...
- 回答者 開発、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ワークスアプリケーションズ 3.8
- 半年でプログラマーとして一人前になれるという触れ込みの元入社した。一日も早く実際に手...
- 回答者 開発、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ワークスアプリケーションズ 4.3
- 部署によって異なるかもしれないが、きちんと筋が通っていて納得できる意見であれば、ボト...
- 回答者 開発、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ワークスアプリケーションズ 2.9
- 入社を決めた理由： 会社規模が大きい点や、世の中の効率化のための製品を作っている点 ...
- 回答者 開発、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ワークスアプリケーションズ 2.9
- 強み： ERP市場は当面なくならないと考えられ、また一度導入されてしまえば（不備や不...
- 回答者 コンサルタント、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ワークスアプリケーションズ 2.9
- 入社を決めた理由： 挑戦できる環境ということを標榜していたことです。エージェントが強...
- 回答者 コンサル、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ワークスアプリケーションズ 3.8
- 働きがい： 顧客に対して目に見えるメリットが出せたとき、難易度の高い案件を完遂したと...
- 回答者 コンサルティング、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ワークスアプリケーションズ 4.6
- 入社を決めた理由： 当時のCEOが特徴的で共感したため。また私がインターンをした当初...
- 回答者 開発、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ワークスアプリケーションズ 4.0
- 組織体制はここ1、2年で大幅に変化したといえます。 それはCEOの交代などによっても...
- 回答者 サービス、スタッフ、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ワークスアプリケーションズ 2.9
- プライベートとのバランスは非常にしやすく、これ以上の会社はないのでは？と示唆。 ここ...
- 回答者 HR、顧客支援、Mgr、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ワークスアプリケーションズ 3.3
- 働きがい： 若手であっても裁量を持たせてもらえる。これに限る。裏を返せばそれだけ人材...
- 回答者 コンサル、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ワークスアプリケーションズ 3.4
- 働きがい： 大手企業を相手にした仕事であり、高いレベルでのプロフェッショナリズムが求...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ワークスアプリケーションズ 2.1
- 働きがい： 昔は働き甲斐のある会社で評判があったそうですが、会社に残っている人は体育...
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ワークスアプリケーションズ 2.6
- とにかく新卒の時から新しいことにチャレンジさせてくれた 新卒の初っ端から更新が終わる...
- 回答者 開発、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、ワークスアプリケーションズ 3.5
- 強み： （復活するなら）大手企業に直販ができる営業力 HRを売却して得た資金を何に使...
- 回答者 コンサルタント、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ワークスアプリケーションズ 4.3
- 入社を決めた理由： １ヶ月間のインターンシップで内定を出しており、当時珍しい採用形態...
- 回答者 ITエンジニア、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ワークスアプリケーションズ 2.6
- 働きがい： 日本企業を世界で活躍するのは会社の目標でしたが、 それをすごく賛同して一...
- 回答者 ITエンジニア、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ワークスアプリケーションズ 2.6
- なぜなぜ思考や問題を自ら解決することを重視している企業文化です。 若者を大量に採用し...
- 回答者 コンサル、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ワークスアプリケーションズ 3.0
- 入社を決めた理由： 代表の思いが強く、非常に賛同できたのがおおきな理由になります。熱...
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