ワーク・ライフ・バランス（24件）
株式会社ほくやく・竹山ホールディングス
- 組織体制・企業文化（27件）
- 入社理由と入社後ギャップ（28件）
- 働きがい・成長（30件）
- 女性の働きやすさ（27件）
- ワーク・ライフ・バランス（24件）
- 退職検討理由（24件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（21件）
- 経営者への提言（5件）
- 年収・給与（31件）
- 回答者 物流、管理、一般社員、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ほくやく・竹山ホールディングス 2.9
- 朝は早いが、一定の時間で帰れるので残業が多い割には仕事後の時間は取れる。支店規模によ...
- 回答者 管理部門、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ほくやく・竹山ホールディングス 3.5
- ホールディングス本社に関しては、ワークライフバランスは達成できる環境だった。 子育て...
- 回答者 管理 配送、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ほくやく・竹山ホールディングス 2.1
- 基本365日24時間営業なのて、お盆正月等当番制で休日出勤あり。 単発有給は取得しや...
- 回答者 商品管理、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ほくやく・竹山ホールディングス 5.0
- 有給取得も繁忙期でなければ取りやすい環境にあると思う。仕事とプライベートの両立は可能...
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