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回答者別の社員クチコミ（5件）

Marvel株式会社

エンジニア 在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性

3.4

ITエンジニア 在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性

3.8

エンジニア 在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性

3.1

開発部門、エンジニア、開発 在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性

2.1

開発エンジニア 在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性

3.9

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サーバー設計・構築

インフラエンジニア

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ITコンサルタント・システムコンサルタント

DXエンジニア

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システム開発（WEB・オープン系）

開発エンジニア

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営業企画・営業管理職

営業マネージャー職

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経営・戦略・業務コンサルタント

26卒 営業職

  • 月収 24.5万円～
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Marvelの企業紹介

Marvelについて

21世紀を代表するシステム開発会社を目指して

某有名シリーズ映画のように一人ひとりが個性を発揮しながら活躍できるエンジニアが揃う会社を目指したい。
そんな想いを胸に2020年11月、私たちはスタートしました。

Marvelはまだ新しい会社なのでエンジニア一人ひとりの活躍が会社の成長に繋がります。
上場企業との取引実績もあり、これまで多くのプロジェクトをこなしてきました。

平均年齢も31歳と若く、やる気のあるエンジニアが集まっています。
活躍するエンジニアには活躍に見合った報酬が還元されるため、モチベーション高く働くことができます。

日本を代表するシステム開発会社を目指して共に頑張りましょう！
私たちの想い

「社員一人ひとりがスターのように輝くエンジニア集団」になってほしい

■MISSION
2020年に経済産業省が実施した「IT人材需給に関する調査」によると、IT業界は成長産業であり、今後も伸びていく市場にもかかわらず、2030年には約45万人の人出不足になるだろうといわれています。日本では欧米に比べてエンジニアが正しく評価されていないという現状があり、業界全体のネガティブなイメージによりエンジニア不足に繋がっています。
マーベルでは、そんな現状を打破したい、向上心を持ったエンジニアの地位向上のため、働き甲斐のある会社を目指しています。日々進化し拡大しているIT業界において、エンジニア一人ひとりが輝ける社会を実現することが私たちのミッションです。


■VISION
私たちが作りたいのはシステムだけではなく、よりよい未来です。そのための私たちのビジョンは、Marvelを日本一働きがいがある会社にすることです。
「働きがいがあり、成長を実感できてこそ、人生が充実する。」これは、代表である河畑がIT業界に携わる中で、複数の会社を経て考え出した結果です。
そのために、社会が本当に必要とするものを作り続けることで新たな価値を創造します。


■求める人物像
【挑戦心を持った人】
Marvelは二期目を迎えたばかりのスタートアップ企業ですが、業績も伸びており今後どんどん事業を拡大していく予定です。同じ目標に向かって一緒にチャレンジをしてくれる人を募集しています。

【ビジネススキルも磨きたい人】
技術力だけでなく、弊社では幅広いビジネススキルも身につけていってほしいと考えています。総合力をつけることで、どんなプロジェクトでも活躍できるハイクラスのエンジニアになれます。

【向上心を持った人】
IT業界は日々進化をし続けています。最新技術に関心があり、モダンな環境で活躍したい人、また積極的に上流工程に取り組みたいしたい人を募集しています。
TOPインタビュー：代表取締役 河畑　福太郎

メンバーの成長は会社の成長！全員が主役になる会社を目指して

■経歴
だんじり祭で有名な大阪府の岸和田出身。最初に入社した会社では外壁塗装の電話営業を行っていました。その後IT企業に転職。IT業界で働く中で、エンジニア職の募集にも拘らず、入社後はエンジニアとは程遠い業務をやらせている企業や、モラルやコンプライアンスの意識が低い企業が多くあると実感。そんなIT業界を変えるべくMarvel株式会社を設立することになりました。エンジニアが成長する環境を作りたい、日本を代表するシステム会社を作りたい、そんな想いからスタートしています。

■Marvelの未来
5年後にはMarvelの社員数を600人以上にしたいと考えています。そのため、今は採用活動に最も注力しています。今後、Marvelはビジネスを加速させる最強のエンジニア集団として、そして日本を代表するシステム開発の会社として世の中に技術力を提供し、新たな価値を社会に創造していきます。また、将来的には美容、スポーツ、エンタメのようにジャンルを問わずにあらゆる業界のシステム開発に携わっていきたいです。

■現在の仕事
日本を代表するシステム会社を作りたいと考え、今は採用と営業に力を入れています。社員数が増えていけばいくほど課題も増えていくと思いますが、今後は、在籍している社員のためにも福利厚生の充実化や、面談、勉強会、社内イベントなどにも力を入れていきます。
Marvelが日本を代表するシステム会社になるためにも、ブランディングを大事にし、「人」や「組織」の観点から会社を作ることに注力していきます。現状に満足せず、様々なお客様と繋がりながら、良い人材を育成していきたいと考えています。

■一緒に働きたい人物像
「誠実な人」と「運がいい人」です。この2つの要素は仕事をする上で重要な資質だと思います。仕事に愚直に取り組む姿勢や、お客様に対して誠実であることは人として大事なポイントです。
次に、運がいい人です。運がいい人の特徴は、基本的にポジティブ思考です。ポジティブ思考の人が組織の中にいればいるほど、ポジティブが伝染し組織がさらにポジティブになり仕事にも覇気がでてきます。あと、単純にそういった思考の人と楽しく一緒に働きたいですね。Marvelはポジティブで誠実な心を持ったあなたを心よりお待ちしております！
私たちの強み ～事業内容～

“付加価値のついたサービス“を世の中に伝えます

【3つの事業分野】
■メディアサービス事業
自社のオリジナルプロダクトを開発しています。位置情報を使う事で日常や体験を可視化し、さらに新しい体験、人との繋がりを生み出すプロダクトを創造しています。

■デジタルマーケティング事業
デジタルテクノロジーを駆使してビジネス戦略の立案から実行までを支援します。お客様のビジネスを理解し、中長期視点を持った価値あるブランド体験を作り出す事が強みです。

■システムインテグレーション事業
IT戦略・企画立案から運用保守までワンストップで提供する事が可能です。ヘルスケア、アパレル、メディア、不動産など多岐に渡る業界との取引実績があります。


【自社オリジナルのプロダクトを活用してIT社会の発展に貢献】
位置情報を使ったiPhoneアプリの開発、LINEを用いた食品注文（テイクアウト/デリバリー）サービス、LINE Botの提供などを行っています。このサービスを活用することで、店舗の集客やブランディングをサポートしています。


【Marvelの特徴】
■高度なビジネス力とIT技術
システム開発において様々な企業と多数の実績があり、経験豊富なベテランエンジニアが高いビジネス力と技術を生かして、企画立案から構築・運用サービスまでワンストップで手掛けます。

■優れた品質と信頼性
高いビジネス力とIT技術を保有するエンジニアたちのノウハウ・経験を活かし、システム開発、デジタルマーケティングを提供しており、プロジェクトの成果物の品質に関しては、お客様から高い評価を得ています。

■幅広い対応力
お客様の抱える課題を解決するために企画から要件定義や設計やシステムの導入支援・運用保守まで、ワンストップでサービスを提供しています。市況の変化に対応するために幅広く柔軟な対応をします。
働く環境

全てのメンバーが働きやすいように。社員の声を聞きながら随時更新しています！

ビジネスのエネルギーがあふれる街、六本木。
そんな六本木の駅から徒歩1分の場所に、私たちの働くコワーキングスペースがあります。
周辺には、六本木ヒルズやミッドダウンなどの複合施設もあり、連日多くの人で賑わっています。
オフィスを置く企業も多いので、ランチをする場所も充実していて、中華、焼肉、エスニック料理など、仕事中のちょっとした息抜きができるおいしいお店がたくさんあります。また、コンビニやドン・キホーテもあるので、日用品の調達にも便利。

社内は、フリードリンクやスナックも魅力の一つですが、フリーアドレスなので自分の好きな場所で仕事をすることができ、オンラインミーティングに最適な個別のスペースや、勉強会にも利用できる会議室もあります。

スタートアップ企業の為、待遇や福利厚生は随時更新しています。
まだ少人数だからこそ、自分のアイディアを反映してもらえることも多々あり♪
出社日には役員や代表がランチに連れて行ってくれたり、半期ごとの報告会では表彰式もしていて、賞を受賞した社員には豪華景品や豪華ディナーのプレゼントがあります。

職場情報

Marvel株式会社

新卒採用者数・離職者数
2024年度
採用者数1人・離職者数0人
2023年度
採用者数2人・離職者数1人
2022年度
採用者数1人・離職者数1人

（2024年8月時点）
新卒採用者数の男女別人数
2024年度
男性1人・女性0人
2023年度
男性1人・女性1人
2022年度
男性1人・女性0人
平均勤続年数 3.0年（2023年11月時点）
平均年齢 31.5歳（2024年8月時点）
研修 あり：新卒研修、営業研修、エンジニア研修、Marvelアカデミー
自己啓発支援 あり：資格取得補助制度、書籍購入、勉強会、セミナー参加費用補助
メンター制度 あり：メンター制度あり
キャリアコンサルティング制度 あり：エンジニア経歴書更新面談、キャリア面談を定期的に実施
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 10.0時間（2023年度実績）

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社員数
設立年月日
年 月 日
資本金
百万円
代表者
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市場
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上場年月日
年 月 日
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