回答者別の社員クチコミ
ティーアールピージャパン株式会社
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
児童指導員 | 3~5年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
0 h
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
[評価点について]
ティーアールピージャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 児童指導員、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ティーアールピージャパン
- 毎年1月、7月に社内大会というものがある。 内容としては自分頑張ってきたことについて...
ティーアールピージャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 児童指導員、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ティーアールピージャパン
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」: 給与について 毎年4月に昇給ありとあ...
ティーアールピージャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 児童指導員、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ティーアールピージャパン
- 勤務時間が9時半〜18時半なので、小さなお子さんがいる方は働きづらい 産休についても...
ティーアールピージャパンの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 児童指導員、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ティーアールピージャパン
- 事業展望: 3〜4店舗できるらしいが正直場所が悪いし、人がそんなに集まらないと思う。...
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