CLINKS [エンジニア、チームリーダー、中途入社、女性、在籍5~10年] 2023年04月19日

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あらゆる分野のITアウトソーシングを提供している企業。 エンジニア派遣からシステム受託開発、運用保守など幅広くサポートしている。

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回答者別の社員クチコミ

CLINKS株式会社

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
エンジニア、チームリーダー 5~10年 退社済み(2025年より前) 中途入社 女性
合併・分社前のLainZへの回答
回答者による総合評価

1.9

回答日:

待遇面の満足度
1.0
風通しの良さ
3.0
20代成長環境
1.0
法令順守意識
4.0
残業時間(月間)

20 h

社員の士気
2.0
社員の相互尊重
2.0
人材の長期育成
1.0
評価の適正感
1.0
有給休暇消化率

100 %

評価点について

回答者の年収・給与
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
300万円 21万円 -- 15万円 --

CLINKSの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

合併・分社前のLainZへの回答

回答日

回答者 エンジニア、チームリーダー、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、CLINKS
社内帰属意識を強めるために月1回の歓迎会やイベントがあります。 参加は任意ですが参加...

CLINKSの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

合併・分社前のLainZへの回答

回答日

回答者 エンジニア、チームリーダー、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、CLINKS
給与制度: 昇給年1、賞与年1。 単価は教えて貰えますがそれほど給与に反映されません...

CLINKSの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

合併・分社前のLainZへの回答

回答日

回答者 エンジニア、チームリーダー、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、CLINKS
入社を決めた理由: 未経験者を積極的に採用し、研修期間中に資格取得が出来るため 「...

CLINKSの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

合併・分社前のLainZへの回答

回答日

回答者 エンジニア、チームリーダー、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、CLINKS
働きがい: やる気があれば入社3ヶ月でリーダーになることも可能です。 成長・キャリ...

CLINKSの就職・転職リサーチ 退職検討理由

合併・分社前のLainZへの回答

回答日

回答者 エンジニア、チームリーダー、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、CLINKS
給与水準の低さ。 住宅補助は30歳以降は支払われません。 賞与は年1回で10~17万...

CLINKSの就職・転職リサーチ 経営者への提言

合併・分社前のLainZへの回答

回答日

回答者 エンジニア、チームリーダー、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、CLINKS
営業での新規開拓が行われていないので稼ぐために単価の安い事務やコールセンター、サポー...

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他の回答者の社員クチコミ(148件)

CLINKS株式会社

システムエンジニア 在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性

3.0

SE 在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性

2.6

SI事業本部、ネットワークエンジニア、一般社員 在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性

2.0

Lainz事業部、インフラエンジニア 在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性

2.5

ITエンジニア 在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性

4.0

エンジニア 在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性

2.4

エンジニア 在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性

3.0

エンジニア 在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性

2.5

インフラ保守運用 在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性

3.8

インフラエンジニア 在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性

3.6

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他