回答者別の社員クチコミ
株式会社太知ホールディングス
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 海外営業 | 3～5年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
25 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 550万円 25万円 0万円 250万円 --
太知ホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 海外営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、太知ホールディングス 10年以上前
- 小ぶりな会社故、個人の裁量が大きい。...
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太知ホールディングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 海外営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、太知ホールディングス 10年以上前
- 給与制度：基本的に年功序列。成果を出しても出さなくても基本的に昇給していく。 評価...
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太知ホールディングスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 海外営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、太知ホールディングス 10年以上前
- 入社を決めた理由：早い時期に海外駐在経験を積める。...
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太知ホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 海外営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、太知ホールディングス 10年以上前
- 働きがい：20台の内に海外駐在に出ることで、途上国の最前線で営業の経験が積める。 ...
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太知ホールディングスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 海外営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、太知ホールディングス 10年以上前
- 本社のバックオフィス業務であれば働きやすいと思う。ほぼ全員が定時退社しており、有休も...
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太知ホールディングスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 海外営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、太知ホールディングス 10年以上前
- 仕事は自分の裁量で進めるので、自分次第。無駄な社内会議などはほぼないので、早く帰ろう...
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太知ホールディングスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 海外営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、太知ホールディングス 10年以上前
- 純粋な貿易商社である為、メーカーの海外志向に伴い、ビジネスの維持拡大が難しくなってき...
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太知ホールディングスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 海外営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、太知ホールディングス 10年以上前
- 強み：新興国市場への深い理解。 弱み：貿易業に専念している。 事業展望：このまま...
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