社員クチコミ
退職検討理由
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 運営事業部、マネージャー、主任 | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
HITOWAホールディングスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 運営事業部、マネージャー、主任、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、HITOWAホールディングス 3.0
- 働き続けても給与が規定に基づいた額しか上がらないが、退職を申し出ると給与アップで交渉...
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
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