社員クチコミ
働きがい・成長
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ソフトウェア設計 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
マミヤ・オーピーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のマミヤ・オーピー・ネクオスへの回答
回答日
- 回答者 ソフトウェア設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、マミヤ・オーピー 10年以上前 2.9
- 働きがい： 数年前から人事制度が旧来の年功序列方式から成果給要素を少し強めた制度に刷...
※このクチコミは10年以上前前について回答されたものです。
※合併・分社前のマミヤ・オーピー・ネクオスへの回答
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
65 %
［評価点について］
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