株式会社リグア 「年収:600万円 年収内訳(基本給:600万円、賞与:0万円) 給与制度の特徴: 給与制度: 給与は...」

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大阪府に本社を置く、ヘルスケアサービス企業。 健康グッズ「Dr.Supporter」を手掛ける他、健康関連事業の経営コンサルティングおよび総合金融コンサルティングサービスを提供。

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社員クチコミ

年収・給与制度

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
コンサル 10~15年 退社済み(2025年より前) 新卒入社 男性

リグアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 コンサル、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、リグア 3.6
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
600万円 50万円 -- 0万円 --
給与制度: 給与は一回の昇給額も成果を出せばかなりあがる。 評価制度: 公平な評価...
回答者による総合評価

3.6

回答日:

待遇面の満足度
3.0
風通しの良さ
3.0
20代成長環境
5.0
法令順守意識
2.0
残業時間(月間)

10 h

社員の士気
5.0
社員の相互尊重
4.0
人材の長期育成
2.0
評価の適正感
5.0
有給休暇消化率

50 %

評価点について

リグアへの就職・転職を検討されている方が、リグアの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(コンサル、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、リグア)「年収:600万円 年収内訳(基本給:600万円、賞与:0万円) 給与制度の特徴: 給与制度: 給与は...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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パーソルワークスイッチコンサルティングの就職・転職リサーチ 「パーソルワークスイッチコンサルティング」の年収・給与制度

回答日

回答者コンサルティング、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、パーソルワークスイッチコンサルティング 3.9
給与制度: 年2回、上期と下期に評価を実施する。 七段階評価で評価が行われる。期....  続きを見る >>

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他