東急リバブル株式会社 「給与制度の特徴: 給与制度: 基本給が他の会社に比べて低いが、年二回の賞与がたくさんもらえる。会社の...」

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不動産の売買仲介を主軸とする大手企業で、東急不動産ホールディングスのグループ。 自社ブランドの分譲マンションの企画販売を行う他、新築販売受託業や賃貸仲介業も行う。

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社員クチコミ

年収・給与制度

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
総合職 3~5年 退社済み(2025年より前) 新卒入社 男性

東急リバブルの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 総合職、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東急リバブル 3.9
給与制度: 基本給が他の会社に比べて低いが、年二回の賞与がたくさんもらえる。会社の業...
回答者による総合評価

3.9

回答日:

待遇面の満足度
4.0
風通しの良さ
4.0
20代成長環境
3.0
法令順守意識
5.0
残業時間(月間)

30 h

社員の士気
3.0
社員の相互尊重
4.0
人材の長期育成
4.0
評価の適正感
4.0
有給休暇消化率

70 %

評価点について

東急リバブルへの就職・転職を検討されている方が、東急リバブルの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(総合職、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東急リバブル)「給与制度の特徴: 給与制度: 基本給が他の会社に比べて低いが、年二回の賞与がたくさんもらえる。会社の...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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マイステイズ・ホテル・マネジメントの就職・転職リサーチ 「マイステイズ・ホテル・マネジメント」の年収・給与制度

回答日

回答者レストラン、ホテルスタッフ、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、マイステイズ・ホテル・マネジメント 4.0
給与制度: 給料はそこまで高い金額はもらえないと分かっていたので納得していました....  続きを見る >>

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他