テラテック株式会社 「体制が古い 組織が機能していない部門がある 親会社の意見が非常に強く、所詮は子会社だな、と思うことが...」

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船舶や産業用システム製品の配電制御システムのメンテナンス業を担う企業。その他、生産ラインの合理化を目的としたハードウェアやソフトウェアの提案なども行う。

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社員クチコミ

組織体制・企業文化

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
設計 5~10年 現職(回答時) 新卒入社 男性

テラテックの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 設計、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、テラテック 2.1
体制が古い 組織が機能していない部門がある 親会社の意見が非常に強く、所詮は子会社だ...
回答者による総合評価

2.1

回答日:

待遇面の満足度
2.0
風通しの良さ
2.0
20代成長環境
3.0
法令順守意識
2.0
残業時間(月間)

60 h

社員の士気
2.0
社員の相互尊重
2.0
人材の長期育成
2.0
評価の適正感
2.0
有給休暇消化率

20 %

評価点について

テラテックへの就職・転職を検討されている方が、テラテックの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(設計、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、テラテック)「体制が古い 組織が機能していない部門がある 親会社の意見が非常に強く、所詮は子会社だな、と思うことが...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他