社員クチコミ（8件）
伊藤敏株式会社
- 組織体制・企業文化（1件）
- 入社理由と入社後ギャップ（1件）
- 働きがい・成長（1件）
- 女性の働きやすさ（1件）
- ワーク・ライフ・バランス（1件）
- 退職検討理由（1件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（1件）
- 回答者 営業事務、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、伊藤敏 2.0
- 提出物や面談、早朝７時半からの朝礼があったり、他にも数えきれないほどの当番制があった...
伊藤敏の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業事務、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、伊藤敏 2.0
- 面談や提出物が年に何回もあるので仕事以外の負担が大きくなります。 チームワークもなっ...
- 回答者 営業事務、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、伊藤敏 2.0
- 有給で仕事を休んだ時に、仕事のサポートしてくれていないので、有休明け仕事が溜まってい...
- 回答者 営業事務、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、伊藤敏 2.0
- 入社を決めた理由： 特になし 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 求人票...
- 回答者 営業事務、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、伊藤敏 2.0
- 基本的な体制は昭和で止まっており完全な年功序列です。20代-50代まで見極めてすぐに...
伊藤敏の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業事務、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、伊藤敏 2.0
- 離職率を下げるために社長の意見しか通らないのではなく、もっと社員の意見も受け入れても...
伊藤敏の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業事務、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、伊藤敏 2.0
- 働きがい： 特になし 成長・キャリア開発： キャリアアップはできないです。...
- 回答者 営業事務、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、伊藤敏 2.0
- 強み： 特になし 弱み： 会社の雰囲気が悪い 事業展望： 特になし...
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