社員クチコミ(40件)
株式会社コスモトレードアンドサービス
- 組織体制・企業文化(6件)
- 入社理由と入社後ギャップ(6件)
- 働きがい・成長(6件)
- 女性の働きやすさ(6件)
- ワーク・ライフ・バランス(5件)
- 退職検討理由(3件)
- 企業分析[強み・弱み・展望](5件)
- 経営者への提言(3件)
- 年収・給与(6件)
- 回答者 営業部門、営業、係長、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性、コスモトレードアンドサービス 3.6
- 入社を決めた理由: 終身雇用と安定収入が見込めると思ったから 「入社理由の妥当性」と...
- 回答者 SS販売部営業、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、コスモトレードアンドサービス 10年以上前 3.0
- 強み:グループ会社のバックボーンによるグループ全体での取り組みに賛同できるために、周...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業部門、営業、係長、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性、コスモトレードアンドサービス 3.6
- 働きがい: 依然石油業界での収益構造が半分以上あり、近未来的には働きがいのある会社と...
- 回答者 営業部門、営業、係長、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性、コスモトレードアンドサービス 3.6
- 女性管理職や女性営業職で活躍する人材も多く、会社も女性管理職を増やしたい意向もある様...
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- 回答者 営業部門、営業、係長、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性、コスモトレードアンドサービス 3.6
- 強み: コスモエネルギーホールディングスのグループ会社として福利厚生も含めて良い会社...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、コスモトレードアンドサービス 2.9
- グループで残業削減を推し進めており残業時間は少ないと思われる。 有休も取得率向上が促...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、コスモトレードアンドサービス 2.9
- 入社を決めた理由: 大手企業グループであり安定していると考えたから。 「入社理由の妥...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、コスモトレードアンドサービス 2.9
- 親会社からの出向・転籍者が役員、部門長を務めているが、プロパー社員からも徐々に増えて...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、コスモトレードアンドサービス 2.9
- 産休 育休 短時間勤務はかなり取りやすいのではないかと感じる。出産で退職する女性社員...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、コスモトレードアンドサービス 10年以上前 3.0
- 部署によっては働きやすい職場であると思います。しかし営業職は環境が厳しいと思う為、オ...
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- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、コスモトレードアンドサービス 10年以上前 3.0
- 強み:徹底的な顧客への提案を行い、クロージングできない場合は、クロージングまで何度も...
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- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、コスモトレードアンドサービス 10年以上前 3.0
- 働きがい: 若い体力がある時であれば、頑張って結果を出せば、それに見合った報酬を貰え...
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- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、コスモトレードアンドサービス 10年以上前 3.0
- スタミナと若さがいる。プライベートな時間を作れず、ひたすら自分のモチベーションとの戦...
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- 回答者 SS販売部、在籍3~5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、コスモトレードアンドサービス 10年以上前 3.6
- 大きな舵取りが必要であると思われます。 全てにおいて親会社の方針通りになっているので...
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- 回答者 SS販売部、在籍3~5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、コスモトレードアンドサービス 10年以上前 3.6
- まず企業存続に不安を感じる点、さらにその危機感を社内であまり感じ取れない点、最も退職...
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- 回答者 SS販売部、在籍3~5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、コスモトレードアンドサービス 10年以上前 3.6
- 働きがい: クライアントの課題解決を通して、信頼関係を勝ち取り売上アップが実現した時...
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- 回答者 SS販売部、在籍3~5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、コスモトレードアンドサービス 10年以上前 3.6
- 入社を決めた理由:親会社のバックボーンとエネルギー業界で数年先まで安泰と感じた為。 ...
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- 回答者 営業部門、営業、係長、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性、コスモトレードアンドサービス 3.6
- 経営層の多くは親会社からの出向組でプロパー社員との親和性が今後も課題。...
- 回答者 営業部門、営業、係長、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性、コスモトレードアンドサービス 3.6
- グループ全体で有給取得率100%、時間外勤務抑止を推奨しており、ワークライフバランス...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、コスモトレードアンドサービス 2.3
- 強み: 石油事業に強みであるが今後は代替えエネルギーになっていくので諸刃の剣である。...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、コスモトレードアンドサービス 2.3
- 親会社のコンプライアンスに従っているのでプライベート、仕事のバランスは取れており、フ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、コスモトレードアンドサービス 2.3
- 働きがい: 昔からの事業をひたすら続けているだけで、流れ作業になっているのでモチベー...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、コスモトレードアンドサービス 2.3
- 入社を決めた理由: 会社の規模が大きく安定している、福利厚生も充実しているから。 「...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、コスモトレードアンドサービス 2.9
- 働きがい: 能力を評価する方向へシフトしようとする姿勢はあるがある程度若いうちはほぼ...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、コスモトレードアンドサービス 10年以上前 3.0
- 入社を決めた理由:実力主義に興味を持ち入社。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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