組織体制・企業文化（3件）
イシダ産機株式会社
- 組織体制・企業文化（3件）
- 入社理由と入社後ギャップ（2件）
- 働きがい・成長（3件）
- 女性の働きやすさ（3件）
- ワーク・ライフ・バランス（3件）
- 退職検討理由（1件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（3件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（2件）
- 回答者 技術、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、イシダ産機 10年以上前 1.9
- 創立より４３年目になる。現社長が創立者である。滋賀県の株式会社イシダの産機部門の九州...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 技術、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、イシダ産機 3.6
- 昨年新社長に交代し、組織体制が見直され世代交代が進んでいます。若手を育てていくことに...
- 回答者 CS、サービスエンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、イシダ産機 2.1
- 社長が全ての組織体制。社長が白といえば黒も白になる。...
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