社員クチコミ（216件）
株式会社ハウフルス
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- 入社理由と入社後ギャップ（31件）
- 働きがい・成長（35件）
- 女性の働きやすさ（32件）
- ワーク・ライフ・バランス（30件）
- 退職検討理由（29件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（24件）
- 経営者への提言（6件）
- 年収・給与（33件）
- 回答者 ディレクター、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ハウフルス 3.0
- 基本的に日曜は休みだが、ロケが近づいてきたりするとその基本は忘れた方が良い。またこれ...
- 回答者 クリエイティブ、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ハウフルス 2.5
- 入社を決めた理由： アド街ック天国やケンミンショーといった国民的な番組に携わりたいと...
- 回答者 AD(アシスタントディレクター)、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ハウフルス 3.1
- 入社を決めた理由： テレビ制作に関わってみたいと思ったから。 「入社理由の妥当性」と...
- 回答者 ディレクター、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ハウフルス 10年以上前 2.3
- 成長・キャリア開発： 協力会社に丸投げはせず、自身で手を動かすことが多かったので、簡...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 AD、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ハウフルス 2.6
- 入社を決めた理由： 大きな番組を作ることで得られるものがあると考えたため。小さな番組...
- 回答者 テレビ制作、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ハウフルス 3.0
- 働きがい： スタジオでの収録にて多くのタレント、有名人が集まり、自分の作ったVTRを...
- 回答者 制作部、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ハウフルス 10年以上前 2.1
- 入社を決めた理由：誰でも知っているような番組に携われること。 「入社理由の妥当性」と...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 制作部、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ハウフルス 10年以上前 3.1
- 働きがい： 番組を経験していく中で、VTRのディレクションも行い、カメラマンや照明、...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 プロモーション制作、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、ハウフルス 2.4
- プライベートはほとんどないと考えてもいいかもしれません。休日はありますが本番前だと対...
- 回答者 プロモーション制作、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、ハウフルス 2.4
- 働きがい： 働きがいはとてもあります。イベントや企画書作成が終わったときの達成感や喜...
- 回答者 アシスタントディレクター、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ハウフルス 2.9
- ワークライフバランスについて当時は、そんな言葉はないので、察してください。ただ働きま...
- 回答者 アシスタントディレクター、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ハウフルス 2.9
- 強み： 業界での認知度は高いのでこの会社で経験したことはその後に役立ちます。 弱み：...
- 回答者 アシスタントディレクター、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ハウフルス 1.9
- プライベートは無いと思ってもいい。テレビ制作というやりがいのある仕事ではあるので、そ...
- 回答者 アシスタントディレクター、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ハウフルス 1.9
- 働きがい： 誰でも名前を知っているような有名番組を複数制作しているため、そこに携わる...
- 回答者 アシスタントディレクター、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ハウフルス 1.9
- 女性も男性と同様に長時間の残業を強いられるため、良く言えば平等だが、メイクやお風呂を...
- 回答者 テレビ制作、アシスタント、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ハウフルス 2.1
- 基本的に休日は週1であり、その休日も前日に出社が決まることもしばしば。休日出勤がある...
- 回答者 テレビ制作、アシスタント、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ハウフルス 2.1
- 休日は週1で直前に休日出勤が決まることもあり、なかなかプライベートな予定が立てられな...
- 回答者 テレビ制作、アシスタント、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ハウフルス 2.1
- 私が働いていた当時は、家に帰れず化粧ができないから女性は辞めると言われ、その通り業務...
- 回答者 ディレクター、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ハウフルス 2.0
- プライベートな時間はほぼなかった。帰って寝るだけ。土曜出勤も毎週のようにあったため、...
- 回答者 ディレクター、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ハウフルス 2.0
- その人に能力があったとしても、上司の好みですべてが評価される。適正な評価制度はほぼな...
- 回答者 ディレクター、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ハウフルス 2.0
- 働きがい： テレビをつくる現場でいろいろと学べることはできる。仕事を振られるから。 ...
- 回答者 AD、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ハウフルス 2.1
- 働きがい： ・自身がかかわった番組がテレビで放送される。 ・有名人と仕事が出来る。 ...
- 回答者 AD、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ハウフルス 2.1
- 強み： 歴史と確かな技術力はあるかと思います。 弱み： 老舗特有のトップダウンの雰囲...
- 回答者 AD、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ハウフルス 2.1
- 入社を決めた理由： テレビ業界に興味があったためです。 「入社理由の妥当性」と「認識...
- 回答者 ディレクター、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ハウフルス 3.0
- やりがいやテレビ制作に関する腕はかなりあるが、休日や健康で文化的な生活はほぼないと考...
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