社員クチコミ（89件）
株式会社日立フーズ&ロジスティクスシステムズ
- 組織体制・企業文化（15件）
- 入社理由と入社後ギャップ（13件）
- 働きがい・成長（13件）
- 女性の働きやすさ（10件）
- ワーク・ライフ・バランス（13件）
- 退職検討理由（9件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（12件）
- 経営者への提言（4件）
- 年収・給与（10件）
- 回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、日立フーズ&ロジスティクスシステムズ 2.9
- 強み： ・ニチレイグループのコアなシステムを担当しているため、余程のことが無い限りは...
- 回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、日立フーズ&ロジスティクスシステムズ 2.9
- 働きがい： ・オンプレ案件は常に仕事が無く、ほぼパソコンを眺めるか会議を聞くだけで働...
- 回答者 システムエンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日立フーズ&ロジスティクスシステムズ 3.1
- 日立系企業の組織体制や企業文化を色濃く継いでいると感じた。社内決議の承認プロセスから...
- 回答者 SE、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、日立フーズ&ロジスティクスシステムズ 3.3
- 日立グループなので、日立の考えが採用されているが、上層部がニチレイ出身が多く、形だけ...
- 回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、日立フーズ&ロジスティクスシステムズ 2.9
- ・フレックスがあるため、午前午後少し予定があれば早く抜けられるため、有給を使わずとも...
- 回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、日立フーズ&ロジスティクスシステムズ 2.9
- ・日立製作所とニチレイグループのコラボレーション企業 ・IT企業のため、どちらかとい...
- 回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、日立フーズ&ロジスティクスシステムズ 2.9
- 入社を決めた理由： ①上流工程へのスキルアップのため ・下流工程の経験しかなかったた...
- 回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、日立フーズ&ロジスティクスシステムズ 2.9
- 第一に下記は自分の期待する点と乖離した部分を記載しているため鵜呑みにはしないでくださ...
- 回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、日立フーズ&ロジスティクスシステムズ 2.9
- ・フルリモート・フレックスがあるため、お子様がいる家庭の人は働きやすい職場だと思う ...
- 回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、日立フーズ&ロジスティクスシステムズ 2.9
- ・ニチレイグループ・日立グループへの依存度を下げ、ある程度内製化できる技術力があれば...
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、日立フーズ&ロジスティクスシステムズ 2.6
- 働きがい： お客様によっては頼りにされる場面もあり、そう言った点では成長を感じること...
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、日立フーズ&ロジスティクスシステムズ 2.6
- 入社を決めた理由： 支店はあるものの、基本的に全国転勤がないため。また、会社の風通し...
- 回答者 SE、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日立フーズ&ロジスティクスシステムズ 2.5
- 強み： ニチレイグループの案件が降りてくるため、安定的な売上確保がされている。 弱み...
- 回答者 SE、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日立フーズ&ロジスティクスシステムズ 2.5
- 働きがい： ニチレイ各所の案件を受託することができるため、安定的にプロジェクトにアサ...
- 回答者 SE、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立フーズ&ロジスティクスシステムズ 2.5
- 繁忙期を除けば、残業時間はそれほど多くはない。有給休暇取得はしやすく、突発休暇も可能...
- 回答者 SE、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立フーズ&ロジスティクスシステムズ 2.5
- 強み： ニチレイ、日立製作所の合弁会社という安心感。ナレッジなどは日立製作所の情報を...
- 回答者 SE、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立フーズ&ロジスティクスシステムズ 2.5
- 離職者が増え、離職者が残した案件の巻き取りが増えてきており、本来やりたいことに注力で...
- 回答者 SE、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立フーズ&ロジスティクスシステムズ 2.5
- 入社を決めた理由： 食品業界にシステム部門から関与してみたかった。 「入社理由の妥当...
- 回答者 システムエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立フーズ&ロジスティクスシステムズ 3.8
- 働きがい： ある程度仕事を任せてもらえることにやりがいを感じられれば働きがいはあると...
- 回答者 システムエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立フーズ&ロジスティクスシステムズ 3.8
- 強み： 日立グループであることの安定とニチレイからの安定した売上。大規模案件であれば...
- 回答者 システムエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立フーズ&ロジスティクスシステムズ 3.8
- 部署によって異なるが、休みの日に休めないことは滅多にない(障害対応等の緊急時を除く)...
- 回答者 システムエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立フーズ&ロジスティクスシステムズ 3.8
- 入社を決めた理由： 食品業界に関わりたかったため。 「入社理由の妥当性」と「認識して...
- 回答者 システムエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立フーズ&ロジスティクスシステムズ 3.8
- 基本的に1つ下の層のメンバーに仕事を投げて投げっぱなしにする傾向が強い。若手層同士で...
- 回答者 SE、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、日立フーズ&ロジスティクスシステムズ 3.4
- 強み： 日立グループとしてグループ会社とのコラボレーションが可能。 グループ会社や主...
- 回答者 SE、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、日立フーズ&ロジスティクスシステムズ 3.4
- 夜間や休日の突発的な障害対応が発生する可能性がある。 システムによっては、問合せ対応...
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