社員クチコミ（6件）
社会福祉法人慶生会（福祉）
- 組織体制・企業文化（1件）
- 入社理由と入社後ギャップ（1件）
- 働きがい・成長（1件）
- 女性の働きやすさ（0件）
- ワーク・ライフ・バランス（1件）
- 退職検討理由（1件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（0件）
- 年収・給与（0件）
- 回答者 事務、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、社会福祉法人慶生会（福祉） 2.1
- 強み： 提供している福祉サービスが多岐に渡ること。 弱み： 入ってみるとギャップが感...
- 回答者 事務、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、社会福祉法人慶生会（福祉） 2.1
- 年間休日日数が105日で、体力的にキツいと感じた。...
- 回答者 事務、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、社会福祉法人慶生会（福祉） 2.1
- 退職検討理由と被るが、年間休日が105日なこともあり6連勤が何度もあったのが体力的に...
- 回答者 事務、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、社会福祉法人慶生会（福祉） 2.1
- トップダウンの風土・家族経営の組織の良くない面が目立ってしまっている。事業拡大のスピ...
- 回答者 事務、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、社会福祉法人慶生会（福祉） 2.1
- 働きがい： 人手不足のため個人の裁量が大きく、企画から実行までを行ったことで成長でき...
- 回答者 事務、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、社会福祉法人慶生会（福祉） 2.1
- 入社を決めた理由： 福祉事業に興味があり採用担当者の感じが良かったため 「入社理由の...
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