働きがい・成長（5件）
株式会社夢相続
- 組織体制・企業文化（3件）
- 入社理由と入社後ギャップ（2件）
- 働きがい・成長（5件）
- 女性の働きやすさ（3件）
- ワーク・ライフ・バランス（4件）
- 退職検討理由（2件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（2件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（4件）
夢相続の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、夢相続 1.9
- 働きがい： 不動産全般に知識を取り入れられるので、業務自体はとてもやりがいを感じるが...
夢相続の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、夢相続 2.3
- 働きがい： 顧客に対し、基本的には首尾一貫して携わることが多いため、信頼関係を築くこ...
夢相続の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、夢相続 3.1
- 働きがい： 顧客のライフプランを実現出来た時は感謝していただけるだけでなく、自己成長...
夢相続の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、夢相続 2.1
- 働きがい： 相続相談に特化しており、多い時は毎日のように相談がはあるので、経験を積む...
夢相続の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、不動産、平社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、夢相続 1.9
- 上司に好かれているかや感覚で評価されることになるので、正当な評価を求める方には厳しい...
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