社員クチコミ（12件）
ネッツトヨタ道都株式会社
- 組織体制・企業文化（2件）
- 入社理由と入社後ギャップ（2件）
- 働きがい・成長（3件）
- 女性の働きやすさ（0件）
- ワーク・ライフ・バランス（1件）
- 退職検討理由（2件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（3件）
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ネッツトヨタ道都 2.8
- 入社後の研修は取り扱い商品が損害保険や携帯電話など幅広いため多岐にわたって行われ、販...
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ネッツトヨタ道都 2.9
- 店長の育成に尽力していただきたい。数字を作るのは店長ではなく、営業やサービスの人間で...
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ネッツトヨタ道都 2.9
- 朝のミーティングは説教の時間。ただただ数字を上げろ、終わったかと思えば、日中も(売れ...
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ネッツトヨタ道都 2.9
- 働きがい： 成約に至った時は達成感はある。お客様に頼りにされ、あなただから買ったと言...
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ネッツトヨタ道都 2.9
- 入社を決めた理由： トヨタというネームバリュー。 「入社理由の妥当性」と「認識してお...
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ネッツトヨタ道都 2.9
- 売ってナンボの古い体質なので、新しい風は吹かない。社員もどんどん辞めていき、人不足に...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ネッツトヨタ道都 2.4
- 札幌トヨタグループなので給料はまずまずといったところ。しかし会社の定休日以外は休める...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ネッツトヨタ道都 10年以上前 2.6
- １日の半分以上が仕事となり帰って寝るだけの生活。ゴールデンウィーク、お盆、お正月は長...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ネッツトヨタ道都 10年以上前 2.6
- 車の販売以外のノルマの多さから、給与水準が高くても携帯電話の販売のノルマで使わない携...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ネッツトヨタ道都 2.4
- 強み：一応トヨタの販売店なので仕事を聞かれると大体の人がわかってくれる...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ネッツトヨタ道都 10年以上前 2.6
- 入社を決めた理由： トヨタ系ディーラーであり、給与の水準が他のメーカーのディーラーよ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ネッツトヨタ道都 10年以上前 2.6
- 働きがい： 上に気に入られるかどうかで、社内での立ち位置が決まる傾向がある。 成長・...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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