働きがい・成長（12件）
小田急バス株式会社
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- 入社理由と入社後ギャップ（10件）
- 働きがい・成長（12件）
- 女性の働きやすさ（6件）
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- 退職検討理由（6件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（9件）
- 経営者への提言（3件）
- 年収・給与（12件）
- 回答者 運転士、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、小田急バス 3.1
- 働きがい： 1日を事故なく終えた時のやりがいはある。 また、通勤・通学で大変多くの利...
- 回答者 事務、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、小田急バス 3.0
- 働きがい： 社会貢献度が高いため、そこをモチベーションにできる方にはよいと思う。 成...
- 回答者 運転士、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、小田急バス 3.3
- 働きがい： 公共交通インフラを担う一員としてのやりがいはあります。お客様からありがと...
- 回答者 運転士、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、小田急バス 3.3
- 働きがい： 事故を起こさなければ至って平和に暮らせる。上司もそれさえ守ってくれればい...
- 回答者 運転士、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、小田急バス 3.0
- 働きがい： 自分の与えられたダイヤだけこなせば良いので、達成感はないです。真面目にや...
- 回答者 乗務員、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、小田急バス 2.0
- 働きがい： 公共性が高い事業なので、そこに価値を見出すなら働きがいはある。グループの...
- 回答者 運転士、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、小田急バス 4.1
- 分単位で給料、残業代が全額出る事や、退職金制度もあり、長く勤めていると同業他社よりも...
- 回答者 運転手、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、小田急バス 2.9
- 働きがい： お客様にありがとうと感謝の言葉を言われるのが働きがいを感じます。単調な仕...
- 回答者 運転士、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、小田急バス 3.4
- 働きがい： 地域の交通を担っていること。お客様から感謝されるのもモチベーションになる...
- 回答者 ドライバー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、小田急バス 3.8
- 働きがい： やはりバスは地域住民の不可欠なライフラインなので感謝される仕事かと思いま...
- 回答者 バス、運転士、嘱託社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、小田急バス 2.8
- 働きがい： お客様を安全に輸送し感謝されるとやはりやりがいを感じます。 成長・キャリ...
- 回答者 運転士、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、小田急バス 3.6
- 働きがい： あるとおもい。 成長・キャリア開発： バス会社の中ではいいとおもう。...
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