社員クチコミ（32件）
株式会社サイシード
- 組織体制・企業文化（5件）
- 入社理由と入社後ギャップ（5件）
- 働きがい・成長（5件）
- 女性の働きやすさ（5件）
- ワーク・ライフ・バランス（5件）
- 退職検討理由（2件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（4件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（5件）
- 回答者 AI事業部、営業、マネージャー、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、サイシード 4.6
- 働きがい： 0→1を非常に得意としている会社であると考えている。 実際に過去3年間で...
- 回答者 AI事業部、営業、マネージャー、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、サイシード 4.6
- 2つの事業部がある中でAI事業部側の話になります ◆組織体制 ビジネス側とエンジニア...
- 回答者 AI事業部、営業、マネージャー、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、サイシード 4.6
- 入社を決めた理由： 事業会社、コンサルファームの仕事を今までしてきたので、ベンチャー...
- 回答者 AI事業部、カスタマーサクセス、マネージャー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、サイシード 4.6
- 働きがい： 新規営業、プロダクトマネジメント、プロジェクトマネジメント、カスタマーサ...
- 回答者 AI事業部、カスタマーサクセス、マネージャー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、サイシード 4.6
- 強み： エンジニアリング機能、オペレーション構築機能、コンサルティング機能の3点を高...
- 回答者 AI事業部、カスタマーサクセス、マネージャー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、サイシード 4.8
- 入社を決めた理由： AI事業部の所属です。 ・前職が全く異なる職種でしたが、自分の能...
- 回答者 AI事業部、カスタマーサクセス、マネージャー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、サイシード 4.8
- AI事業部と人材事業部で異なりますが、私はAI事業部に所属しています。 以下の内容は...
- 回答者 AI事業部、カスタマーサクセス、マネージャー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、サイシード 4.8
- 強み： AI事業部のみの話です。 ・新規事業を成功させるためのノウハウと、それを推し...
- 回答者 AI事業部、カスタマーサクセス、マネージャー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、サイシード 4.8
- AI事業部の話です。 ・有給は取りやすい。いついつ休みますとSlackに投稿すれば、...
- 回答者 AI事業部、カスタマーサクセス、マネージャー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、サイシード 4.8
- 働きがい： AI事業部では、なんといっても渡される裁量が大きいことです。 営業やカス...
- 回答者 総務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、サイシード 3.3
- 女性社員は少なく、転職率も高かった。 本社も含め内勤職は女性が多いので、ワークライフ...
- 回答者 総務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、サイシード 3.3
- 自主自立。 営業会社としての文化のため成績さえだせば自由度が高い。 しかし、非営業職...
- 回答者 総務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、サイシード 3.3
- 強み： 親会社の後ろ盾による経営資本 親会社の上場＝経営健全化 新技術・ＡＩ 弱み：...
- 回答者 総務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、サイシード 3.3
- 古典的な営業会社である親会社の意向・文化と旧社時代からの子会社の奔放な風土を持つ古典...
- 回答者 AI事業部、営業、マネージャー、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、サイシード 4.6
- 強み： 0→1が非常に得意な会社であると感じている。 営業とエンジニア双方の力も強い...
- 回答者 AI事業部、営業、マネージャー、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、サイシード 4.6
- 営業、CS、マーケでも女性は十分に活躍できる場があると感じている。 サポート担当で入...
- 回答者 AI事業部、カスタマーサクセス、マネージャー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、サイシード 4.6
- 長期休暇を取って海外旅行に行く社員や、趣味の延長で休暇をとりつつ働いている社員もいる...
- 回答者 AI事業部、カスタマーサクセス、マネージャー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、サイシード 4.6
- 入社を決めた理由： 「自分より面白い、格好いい、凄いと思える人と自分一人ではできない...
- 回答者 AI事業部、カスタマーサクセス、マネージャー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、サイシード 4.6
- 男女で差を設けることはない点でフラットな組織である。 なので、女性だから特別というこ...
- 回答者 AI事業部、カスタマーサクセス、マネージャー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、サイシード 4.6
- これまで通り、守りに入らず攻めの姿勢で常に高みを目指して会社を牽引してほしい。Hav...
- 回答者 AI事業部、カスタマーサクセス、マネージャー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、サイシード 4.6
- 組織体制はまだ完全ではないので事業部の中でも新規事業を行う組織と既存事業を拡大させる...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、サイシード 3.0
- 働きがい： 様々な経験をすることができる環境。 反面、自分からの発信ができないと雑用...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、サイシード 3.0
- 入社を決めた理由： 大卒の就活および企業の採用支援を主としていたため、入社 「入社理...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、サイシード 3.0
- ベンチャー気質が強い風土でなじめる方は自身のやりたいことを発信したりなど、風通しは良...
- 回答者 総務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、サイシード 3.3
- 働きがい： 自主自立。取引先企業のブランド。営業成績。 成長・キャリア開発： 自主自...
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