社員クチコミ（44件）
株式会社教育ソフトウェア
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- 入社理由と入社後ギャップ（6件）
- 働きがい・成長（7件）
- 女性の働きやすさ（6件）
- ワーク・ライフ・バランス（6件）
- 退職検討理由（4件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（5件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（6件）
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、教育ソフトウェア 3.8
- 【組織体制】 ・基本的にはトップダウン。 ・特に役職に就くとある程度の裁量が与えられ...
- 回答者 スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、教育ソフトウェア 2.9
- 若い人が多いため、社員同士の仲が良い。運動などもしている。 昔からいる社員が各部門ト...
- 回答者 スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、教育ソフトウェア 2.9
- 働きがい： 顧客からの直受注が多く、仕事によっては若い時から顧客折衝の経験を積むこと...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、教育ソフトウェア 3.5
- 強み： 業界の競合が少なく、事業的に無くならない仕事。 採点という、ミスが許されない...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、教育ソフトウェア 3.5
- 働きがい： ワークライフバランスは取ることができる。 需要は堅く、安定している。 そ...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、教育ソフトウェア 2.6
- 強み： 競業他社がほぼいないこと。 弱み： システム開発を行う会社ではあるが、技術ト...
- 回答者 スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、教育ソフトウェア 2.9
- 入社を決めた理由： 業界シェアトップという強みがあったため。 「入社理由の妥当性」と...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、教育ソフトウェア 2.5
- 働きがい： 顧客のメインとなるのが、学校のため教育業界に多少なりとも貢献できる点。 ...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、教育ソフトウェア 2.5
- 部署や時期によって、残業時間が大きく異なる。ただ残業は個人の裁量による部分が大きいの...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、教育ソフトウェア 3.4
- 強み：ソフトウェア会社の中で、教育（マークシート）に特化しているため教育業界に関する...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、教育ソフトウェア 3.4
- 産休から復旧された社員もいるが、あまり経験者は多くない。 女性社員もいるが全体の2割...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、教育ソフトウェア 3.5
- 今後の自身のキャリア構築を考えた際に、より替えが効くスキルを身につけられる仕事につき...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、教育ソフトウェア 3.5
- 基本的に土日祝日は休むことができる。 自身のタスク管理次第でワークライフバランスは取...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、教育ソフトウェア 2.6
- 働きがい： 学校改善の力になれるという部分はやりがいとして大きいと思います。実際に学...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、教育ソフトウェア 2.6
- 基本的にはトップダウンで物事が決まります。また、決まった内容が割ところころ変わるので...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、教育ソフトウェア 2.6
- バランスは比較的調整しやすいと思います。有給等も気軽にとることもできます。ただ優秀な...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、教育ソフトウェア 2.6
- 女性の働きにくさはあまりないと思います。ただ、社内の割合として、女性の数は単純に少な...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、教育ソフトウェア 4.5
- 働きがい：学校関係のユーザが多く、学校のコンサル系の業務では、学校側から感謝のお言葉...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、教育ソフトウェア 4.5
- 入社を決めた理由：社長と社員の人柄の良さ、また社会貢献の意識の高さ 「入社理由の妥当...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、教育ソフトウェア 4.5
- マークシート＆教育という業種がメインでした。マークシート脱却（ＷＥＢ化）も同時に進め...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、教育ソフトウェア 4.5
- 一身上の自己都合での退職でした。機会があればまた皆さんと一緒に働きたいものです。...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、教育ソフトウェア 4.5
- 残業は繁忙期などは多少ありましたが、基本ＩＴ系ソフト会社にしては少ないと思います。有...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、教育ソフトウェア 2.5
- 入社を決めた理由： 面接時の雰囲気が良かった点が大きい。ニッチ業界のため、競合が少な...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、教育ソフトウェア 2.5
- いわゆるトップダウンの組織体制。風通しは良いので意見は言いやすいかもしれないが、下か...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、教育ソフトウェア 2.5
- 強み： 業界に競合があまりいないこと。 弱み： 新たな事にどんどん手を出すような風土...
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