公益財団法人新宿未来創造財団の「組織体制・企業文化」 <社員のクチコミ情報>

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生涯学習事業を行う法人。 スポーツ施設・文化施設・学習施設の管理運営を始めとし、歴史・学習・スポーツ等の講座・イベントの企画運営を行う。

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組織体制・企業文化(2件)

公益財団法人新宿未来創造財団

入社形態
性別
在籍状況
該当件数
2件

公益財団法人新宿未来創造財団の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 事務、在籍20年以上、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、公益財団法人新宿未来創造財団 10年以上前 1.9
公益財団法人であるため致し方ない部分もあるが、企業体質は古い。職員の人間性はとても良...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

公益財団法人新宿未来創造財団の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、公益財団法人新宿未来創造財団 2.9
組織の中に、プラネタリウムや学習室、プール・ジムなどのスポーツ、様々な文化教室などが...

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回答日

回答者事務職、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構 2.0
2、3年毎の異動。ジョブローテーションという名の椅子取りゲーム。異動ごとに新しく....  続きを見る >>

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資本金
百万円
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