社員クチコミ（135件）
エヌ・ティ・ティ・インフラネット株式会社
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- 入社理由と入社後ギャップ（19件）
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- 経営者への提言（4件）
- 年収・給与（22件）
- 回答者 渉外業務、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、エヌ・ティ・ティ・インフラネット 3.1
- 有給は基本前日までの申請だが、体調不良や用事があれば当日でも1時間単位で申請できる。...
- 回答者 渉外業務、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、エヌ・ティ・ティ・インフラネット 3.1
- ここに所属している社員は事なかれ主義の人が多いので、「他人を心配する、助ける」と言っ...
- 回答者 渉外業務、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、エヌ・ティ・ティ・インフラネット 3.1
- 働きがい： 基本給は少ないけれど、年間を通してボーナスが5~6ヶ月分支給されるので、...
- 回答者 工事マネージャー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エヌ・ティ・ティ・インフラネット 3.1
- 働きがい： 拘束時間に対して給与は妥当かと思うが、NTT分社化まえからの社員と途中入...
- 回答者 工事マネージャー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エヌ・ティ・ティ・インフラネット 3.1
- 部内での仕事も人間関係も悪くはなかったが、プライベートなことがもとで退職したので今で...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、エヌ・ティ・ティ・インフラネット 2.5
- 入社を決めた理由： インフラなので無くならない。安定していると考えた。 「入社理由の...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、エヌ・ティ・ティ・インフラネット 2.5
- 強み： 代理発注者であるため無くなることはないと思う。また、グループが大きいので倒産...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、エヌ・ティ・ティ・インフラネット 2.5
- 働きがい： 全くない。規模感はデカいが、下請けに任せてる部分が多く実態を知らない。 ...
- 回答者 支店、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、エヌ・ティ・ティ・インフラネット 2.8
- 入社を決めた理由： NTTグループなので絶対につぶれないと思ったので入社しました。 ...
- 回答者 支店、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、エヌ・ティ・ティ・インフラネット 2.8
- 働きがい： 責任感が強いひとは働きがいがあると思います 成長・キャリア開発： 仕事バ...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、エヌ・ティ・ティ・インフラネット 4.6
- 強み： NTTグループ向けの業務を実施しているため、安定性及びブランド力がある。 弱...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、エヌ・ティ・ティ・インフラネット 4.6
- 入社を決めた理由： コロナ禍に影響をあまり受けないライフライン関係を取り扱ってるから...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、エヌ・ティ・ティ・インフラネット 4.6
- 働きがい： 通信に関わる仕事を取り扱ってる以上、通信を守るというやりがいがある。また...
- 回答者 土木、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、エヌ・ティ・ティ・インフラネット 2.6
- 一般市場にシフトし、売上を確保すると名言されていますが、絶対的な商材がない。 また、...
- 回答者 土木、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、エヌ・ティ・ティ・インフラネット 2.6
- 強み： NTTブランド 弱み： 技術力の低さ。 管理者はNTT東、西からくるので、実...
- 回答者 土木、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、エヌ・ティ・ティ・インフラネット 2.6
- 有給申請は断られることもなく、業務を調整しておけば、お休みを取ることは可能です。 4...
- 回答者 土木、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、エヌ・ティ・ティ・インフラネット 2.6
- 入社を決めた理由： 残業が少ない、有給がとれると聞いたから。NTTという社会性が大き...
- 回答者 土木、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、エヌ・ティ・ティ・インフラネット 2.6
- 現職ですが、業務は自転車創業で回っています。私の部署では、休職者が多数出ていますが、...
- 回答者 土木、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、エヌ・ティ・ティ・インフラネット 2.6
- 近年の採用傾向が女性採用が多く、同世代が職場にいますので、その点安心です。 しかしな...
- 回答者 土木、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、エヌ・ティ・ティ・インフラネット 2.6
- 働きがい： 社会性が大きい。 NTTブランドで仕事が担保されている。 発注者として、...
- 回答者 渉外、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、エヌ・ティ・ティ・インフラネット 2.0
- 給料が安いこと 渉外業務が非常につまらなく スキルアップもないため これから入社する...
- 回答者 渉外、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、エヌ・ティ・ティ・インフラネット 2.0
- 働きがい： 渉外業務は3Kなので配属されたら早めに異動を希望した方が良いです。 全て...
- 回答者 設備部、立会センタ、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エヌ・ティ・ティ・インフラネット 2.9
- 産休は取れます。男性の育休も一応は取れると聴いてますが、人員が足りておりません。 コ...
- 回答者 設備部、立会センタ、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エヌ・ティ・ティ・インフラネット 2.9
- 現部署は部長が失敗を認めず、事業計画を修正しないため、仕事量が減らないのに対して人員...
- 回答者 設備部、立会センタ、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エヌ・ティ・ティ・インフラネット 2.9
- あくまで部署の中だかトップが決めた方針に絶対に逆らえない。 現場を分かってない上層部...
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