社員クチコミ（30件）
システムサービス株式会社（玩具）
- 組織体制・企業文化（6件）
- 入社理由と入社後ギャップ（3件）
- 働きがい・成長（5件）
- 女性の働きやすさ（6件）
- ワーク・ライフ・バランス（5件）
- 退職検討理由（2件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（2件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（3件）
- 回答者 プライズ事業部、商品開発、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、システムサービス（玩具） 3.8
- 強み： 大手の版元とのパイプがありますので、定期的なヒット商品は今後も継続することで...
- 回答者 企画、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、システムサービス（玩具） 3.0
- コロナ以降はフレックス制度が導入され、以前より働きやすくなったが、フレックスタイムに...
- 回答者 企画、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、システムサービス（玩具） 3.0
- 女性役員はいないが、リーダーポジションについている人はいる。産休、育休を利用している...
- 回答者 企画、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、システムサービス（玩具） 3.0
- 人数が少ないので風通しはよい。優しい人も多く、役員との距離も他企業と比べて近いため、...
- 回答者 プライズ事業部、商品開発、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、システムサービス（玩具） 3.8
- 働きがい： 仕事は忙しいですが、各部署とのコミニケーションは上手く取れており、連帯意...
- 回答者 プライズ事業部、商品開発、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、システムサービス（玩具） 3.8
- 入社を決めた理由： 前職との関連性のある仕事で、成長する会社にてステップアップの為入...
- 回答者 プライズ事業部、商品開発、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、システムサービス（玩具） 3.8
- 仕事は大変多く、仕事が終われば飲み会になるので休日以外はプライベートらしきものはあま...
- 回答者 事務職、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、システムサービス（玩具） 2.3
- 何かを決めるときは社員の意見を聞かないことが多い、現場のことは分かってない管理職同士...
- 回答者 事務職、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、システムサービス（玩具） 2.3
- フレックスタイム制度があり、家が遠い人、朝に弱い人にはありがたい。部署によって労働時...
- 回答者 事務職、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、システムサービス（玩具） 2.3
- 強み： サンエックスと強固な関係を築いているため、サンエックスの人気キャラクターによ...
- 回答者 営業事務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、システムサービス（玩具） 2.4
- 社内行事を大事にしており、社員旅行や暑気払いの参加は基本必須。お酒の席への積極的な参...
- 回答者 営業事務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、システムサービス（玩具） 2.4
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： キャラクター、漫画、アニメが好きな人...
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、システムサービス（玩具） 2.9
- 産休を取得する方もいて、既婚男性も多いからか働く女性、ママには理解あるほうだと思う。...
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、システムサービス（玩具） 2.9
- 働きがい： 世に出る商品に間接的だが関われたところ。商品が売れてる時は活気がある。 ...
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、システムサービス（玩具） 2.9
- 年齢層が高めなので30、40代が多い。年齢に関係なく発言できる環境。 ギラギラした野...
- 回答者 商品企画グループ、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、システムサービス（玩具） 10年以上前 2.8
- 計画性のない上司や役員の事業方針・行動に嫌気がさした。これでは会社は良くならない、利...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 商品企画グループ、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、システムサービス（玩具） 10年以上前 2.8
- 商品企画部は特に残業が多いのでバランスはとりづらい。平日は家と職場の往復で終わる。会...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 商品企画グループ、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、システムサービス（玩具） 10年以上前 2.8
- 働きがい： 自分の企画した商品がゲームセンターに入り、遊んでいる人や身につけている人...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 商品企画グループ、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、システムサービス（玩具） 10年以上前 2.8
- 入社を決めた理由： 扱っているキャラクターへの魅力、商品企画の自由度、若手でも裁量権...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 プライズ事業部、商品開発、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、システムサービス（玩具） 3.8
- 未来を担う子供たちの豊かな心を育む商品開発を心掛けていただけたら、日本の為に役立つ会...
- 回答者 プライズ事業部、商品開発、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、システムサービス（玩具） 3.8
- 飲み会が多いので、お酒好きには向いています。又、前社長は面倒見の良い親分肌の方で、末...
- 回答者 営業事務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、システムサービス（玩具） 2.4
- 残業が多く、休日出勤を重ねる勤務体制で、相談するも改善もなされず、人の補充も認められ...
- 回答者 営業事務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、システムサービス（玩具） 2.4
- 残業しているほど、頑張っている評価がされる風土。定時で終わらせて帰っていると仕事が少...
- 回答者 商品企画グループ、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、システムサービス（玩具） 10年以上前 2.8
- 古い体質の企業。年功序列。役員は現場の仕事を理解していないためよくわからない組織変更...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 企画、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、システムサービス（玩具） 3.0
- 働きがい： ある程度の裁量を持って働くことができる。...
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