社員クチコミ（296件）
全薬工業株式会社
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- 経営者への提言（19件）
- 年収・給与（39件）
- 回答者 OTC開発部、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、全薬工業 3.1
- 入社を決めた理由： 人の健康に携わる仕事をしたい、チャレンジできる風土のある企業にし...
全薬工業の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 製造、医薬品、化粧品、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、全薬工業 2.8
- 製薬会社の工場としては給与水準が他社に比べ低い。サービス残業の風潮はややあるが、入社...
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、全薬工業 3.5
- 働きがい： 先輩や上司が優秀な人だと、働きがいはあると思う。若手が辞めてなかったら成...
- 回答者 生産管理、製造、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、全薬工業 1.9
- ほぼカレンダー通りだが、製造トラブルや販売からの無茶ぶり計画で残業、休日出勤になるこ...
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、全薬工業 2.4
- 育児休業や短時間勤務、テレワークができるのでワークライフバランスは取りやすい。最近は...
- 回答者 製造、課員、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、全薬工業 2.4
- 働きがい： 主にOTC製品を自社工場で製造しているが、自社製品をドラッグストアなど市...
- 回答者 研究開発、開発、管理職、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、全薬工業 2.5
- 働きがい： リスクを取らないヒトが増えすぎた。現状では、OTC事業と長期収載品となっ...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、全薬工業 2.5
- 入社を決めた理由： 同社の商品が好きだった為。 また、ジョブローテーションもあると聞...
- 回答者 総合職、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、全薬工業 2.9
- 社員は全体的にのんびりた風潮がある。頑張って働かなくても安定した給料がもらえるためと...
- 回答者 製造、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、全薬工業 2.6
- 女性においては、産休・育休を活用して産後も職場復帰をする人が多くいる。 保育園からの...
- 回答者 製造、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、全薬工業 2.3
- 働きがい： ルーチンワーク以外の課題や部会活動等が数多くあります。常に人員が少なく、...
- 回答者 製造、一般職、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、全薬工業 2.4
- 結婚、出産、復職したとして、子供が小さいうちはどうしても突発休が増えたり、早退、半休...
- 回答者 内務、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、全薬工業 2.5
- 強み： ひと、製品 弱み： 動きが遅い 事業展望： 一般販売品と医療用医薬品、化粧品...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、全薬工業 10年以上前 3.3
- 比較的小さな会社なので人間関係が濃く、和気あいあいとした社風。入社年数の浅い社員にも...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 製造、医薬品製造、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、全薬工業 3.9
- 入社を決めた理由： 製薬会社という大雑把に安定してそうという理由 残業時間は現在は1...
- 回答者 製造、医薬品製造、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、全薬工業 3.9
- 働きがい： 最近人事制度が大きく変わり、仕事のできる人が社歴問わず相応の報いを受けら...
- 回答者 生産管理、製造、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、全薬工業 1.9
- 働きがい： 製造での働きがいは皆無 生産管理もホールディングス制になり販売と工業で別...
- 回答者 生産管理、製造、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、全薬工業 1.9
- 若い社員の話を聞くべき 提案しろと言っても否定から入っては話す気もなくなる 入社して...
- 回答者 生産管理、製造、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、全薬工業 1.9
- 強み： ない 弱み： ホールディングス制になって会社が分かれてから販売と工業でギスギ...
全薬工業の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 生産管理、製造、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、全薬工業 1.9
- 住宅ローンに対する住宅手当が無くなったため 賃貸は住む場所を変えればいいが、持ち家は...
- 回答者 生産本部、製造、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、全薬工業 2.1
- 保守的で新たな施策は好まない。製造部門は時間管理やNOと言わない文化に誇りを持ってい...
- 回答者 管理部門、事務職、社員、在籍15～20年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、全薬工業 2.5
- もっと社員と会話をして欲しいです。 定期的に顔を合わせたり雑談の機会がないと帰属意識...
- 回答者 管理部門、事務職、社員、在籍15～20年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、全薬工業 2.5
- 女性は良い意味で守られ、キャリアを積みたい人は育児休業を取っても管理職になれます。逆...
- 回答者 管理部門、事務職、社員、在籍15～20年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、全薬工業 2.5
- 強み： 残業が少なくプライベートが充実できる 健康診断の内容が充実している 弱み： ...
- 回答者 内勤、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、全薬工業 3.5
- 強み： 医療用医薬品、OTC医薬品、化粧品、食品とバランスよく商品が揃っている。立派...
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