ワーク・ライフ・バランス（15件）
ナカシャクリエイテブ株式会社
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- 回答者 企画・開発、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ナカシャクリエイテブ 3.0
- ワークライフバランスは全般的に良好である。 その理由として… ・ワークライフバランス...
- 回答者 技術、主任、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ナカシャクリエイテブ 3.1
- 一部の忙しい部署以外は休みもコンスタントに取れて私生活の時間を担保出来ますがその代わ...
- 回答者 電力部通信設計、生産管理、一般、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、ナカシャクリエイテブ 10年以上前 2.8
- 定時では帰れない。早くて20時退社、遅いと23時退社が普通。リフレッシュ休暇は貰える...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 システム開発、システムエンジニア、一般社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ナカシャクリエイテブ 3.5
- 休みは取りやすい環境でした。午前休、午後休など分割して取ることも可能です。残業も繁忙...
- 回答者 平社員、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ナカシャクリエイテブ 10年以上前 2.6
- 部署によってまちまちであるが自分は自由にとっている しかし休日出勤の代休をとるのも難...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 入力オペレーター、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ナカシャクリエイテブ 3.1
- 残業が出来るかどうかはその都度、管理者が個人々に確認してくれるためプライベートの予定...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ナカシャクリエイテブ 2.6
- 繁閑の差が激しいので、年度末以外は比較的休暇も取りやすいと思います。...
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ナカシャクリエイテブ 2.6
- ワークライフバランス制度があり、年に一度、3から5連休を有給で取得できます。ただし、...
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ナカシャクリエイテブ 2.5
- 長期休暇は取りやすい。 ただし、社員の長期休暇を分散させる仕組みが整っていないため、...
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ナカシャクリエイテブ 3.4
- 長期休みを取れる制度があります。部署にもよりますが営業日3-5日連休を取れます。フレ...
- 回答者 技術部門、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、ナカシャクリエイテブ 3.1
- 取れない時期、取れない部署はあると思います。 しかし、ワークライフバランス制度があり...
- 回答者 一般社員、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ナカシャクリエイテブ 10年以上前 1.9
- IT業界はどこもそうかもしれないが，いくらでも残業が引き伸ばされる。少くとも残業は平...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 管理部門、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、ナカシャクリエイテブ 10年以上前 4.1
- 近年ワーク・ライフ・バランス制度を確立し運用しているため、調整しやすい。ここ1年で定...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ナカシャクリエイテブ 2.3
- 調整はし易い。 時期によってはの話。...
- 回答者 社員、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ナカシャクリエイテブ 1.9
- 祝日がある週の土曜日は出勤日 基本的に祝日は意味がない...
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