社員クチコミ（130件）
エムオーツーリスト株式会社
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- 企業分析［強み・弱み・展望］（19件）
- 経営者への提言（10件）
- 年収・給与（14件）
- 回答者 法人営業部、法人営業、チームリーダー、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、エムオーツーリスト 2.8
- 法人の海外出張に特化した会社です。 財閥系から始まった企業ゆえに運営は健全である。 ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、エムオーツーリスト 2.6
- 強み： 既存の企業に対してはウェットなサービスで定評があり根強い支持があった。 弱み...
- 回答者 法人営業、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、エムオーツーリスト 3.9
- 強み： 親会社が商船三井で、グループ会社間の交流をはじめ、連帯意識が強く、守られてる...
- 回答者 事務職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エムオーツーリスト 4.0
- 成長・キャリア開発： 若手は教育期間が十分にあり、易しい仕事から任される。 OJTは...
- 回答者 事務職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エムオーツーリスト 4.0
- 有給が取りやすくワーライフバランスは非常に良い。 また残業も常に多い訳ではないのでメ...
- 回答者 グループリーダー、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、エムオーツーリスト 10年以上前 3.8
- 働きがい： どんなに頑張って仕事を遂行しても、どんなに結果を出したとしても横並びの人...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 グループリーダー、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、エムオーツーリスト 10年以上前 3.8
- 組織体制は、ビジネストラベルを主に取り扱う会社のため、法人向けの営業部門が要となり、...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 カスタマーサービス、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、女性、エムオーツーリスト 3.0
- ママ社員も増えているが、テレワークが制度としてはあるがあまり推奨されない部署もあり、...
- 回答者 カスタマーサービス、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、女性、エムオーツーリスト 3.0
- 入社を決めた理由： 法人向けの旅行会社の仕事に興味を持ったため。大手企業との取引も多...
- 回答者 カスタマーサービス、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、女性、エムオーツーリスト 3.0
- 残業も入社当時と比べて随分少なくなっている。組合からの圧力や法令遵守がどの部署にも根...
- 回答者 法人営業部、法人営業、チームリーダー、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、エムオーツーリスト 2.8
- 老舗企業のブランドと親会社による資金調達へのバックグラウンドがある程度はあるとは思い...
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、エムオーツーリスト 4.1
- この業界では珍しくいち早く在宅勤務制度を導入するなど、コロナ後の新しい働き方を取り入...
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、エムオーツーリスト 4.1
- 40歳前後とそれ以下の年齢では、女性社員比率が高く、産前産後休暇と育児休業から復帰し...
- 回答者 予約手配、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、エムオーツーリスト 2.8
- 部下から見て社長が部長の仕事にまで首を突っ込んでくるため現場が混乱し、且つ部長陣は決...
- 回答者 予約手配、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、エムオーツーリスト 2.8
- 働きがい： コロナ前はありました。職場の懇親会も定期的に開催されて、参加することで連...
- 回答者 内勤、事務職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エムオーツーリスト 4.4
- 強み： 三井グループで、親会社は商船三井なので安定性は抜群。 弱み： 上品でおっとり...
- 回答者 内勤、事務職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エムオーツーリスト 4.4
- 産休は取りやすく、女性だらけの職場。 女性の管理職ばかりで、男性の現場の30代、40...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、エムオーツーリスト 2.6
- 社内の雰囲気は和気あいあいとしていて風通しが良い。休日に会社の仲間内で遊びに出掛ける...
- 回答者 営業事務、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、エムオーツーリスト 2.0
- 色々と会社のためを思ってやってくれている感じはあるが、管理職以上が考えるプランのほと...
- 回答者 営業事務、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、エムオーツーリスト 2.0
- 有休がとりやすく、長期連休なども自分の予定で取ることが出来る。残業は部署や個人の考え...
- 回答者 営業事務、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、エムオーツーリスト 2.0
- 成長・キャリア開発： 基本的には敷かれたレールに乗っていく会社。年功序列で評価制度も...
- 回答者 営業事務、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、エムオーツーリスト 3.1
- コロナ禍の影響ですが、業務が全くなくなったり、逆に業務過多になったりすることがあり、...
- 回答者 営業事務、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、エムオーツーリスト 3.1
- 入社を決めた理由： 女性が働きやすい会社だから。 社員の方の性格が穏やかで、一緒に働...
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、エムオーツーリスト 2.9
- 三井系がゆえ、ゆったりとした穏やか、人にやさしい企業風土だと思う。女性社員の割合が多...
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、エムオーツーリスト 2.9
- 成長・キャリア開発： 新卒三年目くらいに人事異動があるが、それ以後ほとんどない。中途...
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