社員クチコミ(138件)
日本インフォメーション株式会社(システム運用)
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- 回答者 エンジニア、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本インフォメーション(システム運用) 3.0
- 入社を決めた理由: 本社所在地、地方への進出の可能性、あとは面接官の熱弁を聞いて。 ...
- 回答者 プログラマー、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本インフォメーション(システム運用) 2.8
- コロナが始まってから今年度まではフルリモート可能でしたが、今年度をもってそれをやめて...
- 回答者 システムエンジニア、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日本インフォメーション(システム運用) 10年以上前 3.0
- 働きがい: 自分からいろいろと率先して先輩や周りの人に聞いたり、コミュニケーションを...
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- 回答者 システムエンジニア、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日本インフォメーション(システム運用) 10年以上前 3.0
- 当時は残業もいまの風潮よりゆるいのもあったので、多く、プロジェクトの納期が押していた...
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- 回答者 SE、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、日本インフォメーション(システム運用) 10年以上前 3.0
- 入社を決めた理由: 最初にお話した営業、人事の方の人柄がよかったため。 自分の能力を...
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- 回答者 SE、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日本インフォメーション(システム運用) 10年以上前 2.3
- 取引のある常駐先の仕事にアサインすることが最優先となるため、当該社員のスキルアップや...
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- 回答者 SE、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日本インフォメーション(システム運用) 10年以上前 2.3
- 働きがい: 常駐先の会社の文化に依存するため帰属意識は希薄になる。 常駐先でやりたい...
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- 回答者 システム、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本インフォメーション(システム運用) 10年以上前 2.8
- 勤続年数等、若干のフェイク含みます。 下請け、下流工程、派遣がメインであるため、PM...
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- 回答者 エンジニア、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本インフォメーション(システム運用) 3.0
- 一番は給与面。 あとはこの先何年も働いていける会社か?と考えた時、そうではなかったと...
- 回答者 エンジニア、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本インフォメーション(システム運用) 3.0
- パッとしない、というのが率直な感想。 特定の上層部のみがあちらへこちらへと動き回って...
- 回答者 システムエンジニア、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本インフォメーション(システム運用) 2.1
- 給与の低さを理由に退職しました。残業代で稼がないとまともな手取りにならないため36協...
- 回答者 システムエンジニア、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本インフォメーション(システム運用) 2.1
- 働きがい: 他人がつくってしまった鉄火場に放り込まれるのは嫌いではなかったので、火消...
- 回答者 システムエンジニア、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本インフォメーション(システム運用) 2.1
- 進捗会議で詰められ、土日の出勤も多々発生する状況でしたので、週末の予定はいれられませ...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本インフォメーション(システム運用) 3.3
- 強み: 人ありかならビジネススタイルのため、大きく業績を伸ばすことは難しいのではない...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本インフォメーション(システム運用) 3.3
- 働きがい: 数字が積み上がっている実感や、成否問わず大きな案件の提案は大変さもあった...
- 回答者 SE、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本インフォメーション(システム運用) 3.1
- どうしても客先常駐が多くなり、案件が変わるごとに得た業務知識や技術スキルを身につけ直...
- 回答者 SE、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本インフォメーション(システム運用) 3.1
- 私が在籍していた時はSEの女性比率は低めだった。10%以下。 しかし中には産休、育休...
- 回答者 PG・SE、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本インフォメーション(システム運用) 2.6
- 入社時(2016年度)に比べ、昨今は作業量に関して管理職が調整してくれているのか、残...
- 回答者 PG・SE、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本インフォメーション(システム運用) 2.6
- 働きがい: 請負先の会社が大きいため、大規模システムの開発に携われること。 成長・キ...
- 回答者 PG、在籍15~20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本インフォメーション(システム運用) 10年以上前 3.0
- 昇給、賞与が低く、将来に不安を感じたから、また、東京採用は名古屋や大阪に比べて立場が...
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- 回答者 PG、在籍15~20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本インフォメーション(システム運用) 10年以上前 3.0
- 現場によるが、残業が低い現場だとプライベートの時間が取れて良い反面、給与が低くなるの...
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- 回答者 PG、在籍15~20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本インフォメーション(システム運用) 10年以上前 3.0
- 働きがい: 東京は基本的にはSESが主体だった。 名古屋だと受託や取引先などが東京と...
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- 回答者 PG、在籍15~20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本インフォメーション(システム運用) 10年以上前 3.0
- 入社を決めた理由: 面接官や社内の雰囲気が良く感じたかし、給与も悪くなく、3拠点あり...
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- 回答者 ITエンジニア、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本インフォメーション(システム運用) 2.9
- 年功序列を廃止したといっていたがまったくそのようなものを感じない。 また、研修時わか...
- 回答者 ITエンジニア、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本インフォメーション(システム運用) 2.9
- 働きがい: 大学のレポートを行っているよな感じがする。期日までに行う。たくさんやった...
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