マルコ(アパレル)の「組織体制・企業文化」 <社員のクチコミ情報>

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大阪府に本社を置く、下着販売企業。 婦人向け下着や健康食品、マタニティ・ベビー関連製品の販売を手掛ける。

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組織体制・企業文化(26件)

マルコ株式会社(アパレル)

該当件数
26件

マルコ(アパレル)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

合併・分社前のエンジェリーベへの回答

回答日

回答者 物流センター、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、マルコ(アパレル) 2.9
トップダウン式でした。自分の意見を言える場はあったが、ロジカルに言えない場合は通らないことが多い。周りを考え、以下に自分の意思...

マルコ(アパレル)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、マルコ(アパレル) 2.4
週2回の朝礼は、何度も同じ内容の話やスポーツネタに絡めた話、自慢話など苦痛でしか無い。 大画面で放映されるマネージャーやリーダ...

マルコ(アパレル)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 店舗営業、ボディコンシェルジュ、営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、女性、マルコ(アパレル) 3.9
体型補整はリーディングカンパニーとして40年以上の歴史があり、ボディメイクで女性の体型を綺麗にする概念に基づき、会社が成り立っ...

マルコ(アパレル)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 事務、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、女性、マルコ(アパレル) 2.0
フレンドリーな雰囲気。店舗上がりの人が本社勤務になることも多いため、和気藹々としている。しかし、マナーの低い人が多い。隣で社外...

マルコ(アパレル)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、マルコ(アパレル) 4.3
認めてくれる。やれば評価がある。何度でもチャンスがある。女性の管理職が多い。お客様が会社を作っている。社員が1番の顧客。マルコ...

マルコ(アパレル)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 管理、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、マルコ(アパレル) 2.4
経営方針は親会社のRIZAPグループの意向による。会議が多すぎる。会議とその資料作りに多くの時間、人員を割いている。どんなに売...

マルコ(アパレル)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、マルコ(アパレル) 10年以上前 3.1
わたしが働いていた当時はゴリゴリの体育会系で気合い、根性、ノリなど精神論がはびこっていた。 商品の単価が高いため、お客様のなか...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

マルコ(アパレル)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、マルコ(アパレル) 10年以上前 2.4
店長次第で店のやり方が変わる。マネージャーでも大きく変わる。人思いのマネージャーもいれば、社員を手下のように扱うマネージャーも...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

マルコ(アパレル)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 補正下着の販売等、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、マルコ(アパレル) 3.4
お店を新しく出店することを目標にしています。自分をリーダーに最終的には5人のメンバーを集める必要があるので、そのために入社を促...

マルコ(アパレル)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 店舗販売員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、マルコ(アパレル) 3.6
訪問販売から店舗販売へと転換し、40年の歴史がある、補整下着の会社。 社長や本社社員、支部の社員は男性もいるがほとんどが女性。...

マルコ(アパレル)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 販売、在籍10~15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、マルコ(アパレル) 10年以上前 2.3
株主のため、お客様のためと刷り込まれるから、自分がどうしたいかよくわからなくなることがあった。 売り上げをあげられる人は、給料...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

マルコ(アパレル)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 ボディスタイリスト、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、マルコ(アパレル) 10年以上前 4.3
体育会系の雰囲気がある。 共に目標に向かって助け合いながら進むことが出来る。 一方で、月初に挙げた当月売上目標が未達になりそう...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

マルコ(アパレル)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業部、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、マルコ(アパレル) 10年以上前 2.6
創業当時の社訓を理念に持ちつづける会社でしたが、少し宗教的な考えもあり 女性ならではの感情移入した社員教育がありました。また、...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

マルコ(アパレル)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、マルコ(アパレル) 10年以上前 2.6
女性の補整下着や化粧品を販売し、他社にはないレースやディティールで下着としても美しいものを販売している。考え方としては、エステ...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

マルコ(アパレル)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 店舗スタッフ、販売、コンシェルジュ、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、マルコ(アパレル) 3.8
商品に対する自信とこれまでのお客様との信頼関係性、女性の悩みに寄り添う姿勢はどの店舗...

マルコ(アパレル)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 販売、営業、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、マルコ(アパレル) 4.0
入社当時よりは改善されましたが、体育会系な気質がまだ残っており、新しい時代の考え方を...

マルコ(アパレル)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 ボディコンシェルジュ、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、女性、マルコ(アパレル) 3.8
マルコは紹介制度で成り立ってきています。 自分が知って良かったと思えて、友人や周りの人が知らないのであれば教えたいと思う人が向...

マルコ(アパレル)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

合併・分社前のエンジェリーベへの回答

回答日

回答者 店舗運営部、販売、マネージャー、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、マルコ(アパレル) 2.3
本社と現場で意志疎通ができていない 今はどうなっているか分かりませんが、会社の全体が...

マルコ(アパレル)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、マルコ(アパレル) 3.8
目標は高く! 絶対達成!やれば出来る! お客様の喜びが結果に繋がる! を士気に頑張っ...

マルコ(アパレル)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍10~15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、マルコ(アパレル) 10年以上前 3.0
経営財政状況により、方針が変わる事が多い。一貫性が弱く一部社員の忠誠心しか育たない。...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

マルコ(アパレル)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 ボディスタイリスト、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、マルコ(アパレル) 10年以上前 4.4
社員や増槽部とのコミュニケーションが活発。ひとりひとりの意見を大事にしてくれる企業文...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

マルコ(アパレル)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 スタイリスト、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、マルコ(アパレル) 3.8
自社製品が好きで入社してくる人が多い...

マルコ(アパレル)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、マルコ(アパレル) 2.5
女社会の縮図という感じ。優しい人もいるけど、陰口とかも普通にあった。...

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