社員クチコミ（186件）
佐藤商事株式会社（鉄鋼）
- 組織体制・企業文化（26件）
- 入社理由と入社後ギャップ（25件）
- 働きがい・成長（31件）
- 女性の働きやすさ（26件）
- ワーク・ライフ・バランス（27件）
- 退職検討理由（21件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（21件）
- 経営者への提言（9件）
- 年収・給与（30件）
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、佐藤商事（鉄鋼） 2.1
- 入社を決めた理由： 独立商社であるというところに、魅力を感じたため。また鉄鋼をとりあ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、佐藤商事（鉄鋼） 2.6
- 非常に古い体質である。 働き方改革等の影響のせいもあり、30時間以上の残業時間を原則...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、佐藤商事（鉄鋼） 2.6
- 基本給が低く、賞与が年収の大体を占める。 しかし賞与や査定に関してはほぼほぼ役員によ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、佐藤商事（鉄鋼） 2.6
- 人事評価には基準が明確化されていない。 業績が悪い部署でもボーナスが上がる人と下がる...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、佐藤商事（鉄鋼） 2.6
- 入社を決めた理由： 鉄鋼商社として、また選ばれる商社としてのモットーに惹かれた。 「...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、佐藤商事（鉄鋼） 2.6
- 強み： 全国に事業所を持ち、地盤がしっかりした体制が作られてきているところ。 弱み：...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、佐藤商事（鉄鋼） 2.5
- 強み： 事業部が他業種にわたっているため、一業界の景気に左右されにくい。 弱み： 業...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、佐藤商事（鉄鋼） 2.5
- 管理部門では、残業を監視しているが残業の申請はし難い。 また有給取得にも、理由が必要...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、佐藤商事（鉄鋼） 2.5
- 女性の総合職が年に1人くらいのペースで、入社するが、2年もせずに退職してしまう。 一...
- 回答者 鉄鋼部、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、佐藤商事（鉄鋼） 10年以上前 2.6
- 商社マンのやりがいである、「付加価値」をつけづらい状況だった。決まった仕入先から決ま...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 鉄鋼部、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、佐藤商事（鉄鋼） 10年以上前 2.6
- 働きがい： 評価制度はやや不透明。目標設定やフィードバックなどの機会が特になく、成長...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 鉄鋼部、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、佐藤商事（鉄鋼） 10年以上前 2.6
- 体育会系の風土があるため、下の人間が役職者に怯えながら働いている傾向が顕著に出てると...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、佐藤商事（鉄鋼） 10年以上前 1.9
- ゴルフや飲み会に対して強制参加させられる。 忘年会等は新入社員が企画し、ダメだしされ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、佐藤商事（鉄鋼） 10年以上前 1.9
- 入社を決めた理由：商社の営業ということで花形であること。 「入社理由の妥当性」と「認...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、佐藤商事（鉄鋼） 10年以上前 1.9
- 仕事のやりがいはとくになく、ルーチンワークをこなすだけであり、新規事業計画などが示さ...
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- 回答者 ＳＥ、在籍15～20年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、佐藤商事（鉄鋼） 10年以上前 3.0
- 組織的には官僚制というわけではなく比較的自由な風土が確保されており、自分の意見は通り...
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- 回答者 ＳＥ、在籍15～20年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、佐藤商事（鉄鋼） 10年以上前 3.0
- 自分の池ｋンを主張するということの大切さを身に染みて感じることができた。入社当時は上...
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- 回答者 鉄鋼、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、佐藤商事（鉄鋼） 10年以上前 2.5
- サービス残業が途方もなく多かったそれに加え月給（手取り）がバイトなみに少なかった 別...
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- 回答者 鉄鋼、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、佐藤商事（鉄鋼） 10年以上前 2.5
- 働きがい： 人事評価の特徴：上に気に入られるかどうか 仕事のやりがいは特に感じたこと...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 鉄鋼、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、佐藤商事（鉄鋼） 10年以上前 2.5
- だいぶ前に退職したので今現在を知りませんがもっと女性を大切にしたほうがいいと思う。 ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、佐藤商事（鉄鋼） 10年以上前 2.6
- 入社を決めた理由： ステップアップができると思ったから。 「入社理由の妥当性」と「認...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、佐藤商事（鉄鋼） 10年以上前 2.6
- 女性は男性のサポートをするという文化がある。男性は、女性のことは「女の子」とよび、女...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 鉄鋼、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、佐藤商事（鉄鋼） 10年以上前 2.8
- 所属部署によりますが、休日も出勤が多く、プライベートとのバランスは非常に取りにくいで...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、佐藤商事（鉄鋼） 10年以上前 3.1
- 部署や支店によってはかなり残業が多いところもあるので一概には言えませんが、あまりプラ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、佐藤商事（鉄鋼） 10年以上前 3.1
- 基本的に人と接することが得意なので、ルート営業が主体業務で面白みを感じてはいたのです...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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