回答者別の社員クチコミ
佐藤商事株式会社（鉄鋼）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ＳＥ | 15～20年 | 退社済み(2010年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
佐藤商事（鉄鋼）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ＳＥ、在籍15～20年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、佐藤商事（鉄鋼） 10年以上前
- 組織的には官僚制というわけではなく比較的自由な風土が確保されており、自分の意見は通り...
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佐藤商事（鉄鋼）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ＳＥ、在籍15～20年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、佐藤商事（鉄鋼） 10年以上前
- 入社を決めた理由：この企業は非常に安定しており、海外への挑戦にも積極的であるという喧...
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佐藤商事（鉄鋼）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ＳＥ、在籍15～20年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、佐藤商事（鉄鋼） 10年以上前
- 自分の池ｋンを主張するということの大切さを身に染みて感じることができた。入社当時は上...
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佐藤商事（鉄鋼）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 ＳＥ、在籍15～20年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、佐藤商事（鉄鋼） 10年以上前
- 強み：海外につよい 弱み：固い組織 事業展望：海外へ羽ばたこうとしている...
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佐藤商事（鉄鋼）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 ＳＥ、在籍15～20年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、佐藤商事（鉄鋼） 10年以上前
- もっと組織を柔軟にするべきである...
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