社員クチコミ(227件)
シークス株式会社(業務請負)
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- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、シークス(業務請負) 2.6
- 入社を決めた理由: 新卒時、社長に引かれた。海外で働ける、グローバルな会社、というイ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、シークス(業務請負) 3.5
- 入社を決めた理由: 若手社員の裁量権の大きさと若手から海外駐在など海外経験を豊富に積...
- 回答者 営業部、営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、シークス(業務請負) 2.1
- 働きがい: 営業が顧客対応だけでなく、購買業務や輸出入手配なども全て担当することにな...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、シークス(業務請負) 2.9
- 入社を決めた理由: 海外と関わる仕事がしたかったから。新規開拓を行う海外営業を希望し...
シークス(業務請負)と他社のスコアを比較できます
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、シークス(業務請負) 3.0
- 働きがい: 年商数十億円の規模のプロジェクトを若いうちから任せてもらえる点。また、グ...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、シークス(業務請負) 3.0
- 強み: 本来商社であり、何をやってもいいことが強みである。 日系EMSで1位を維持し...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、シークス(業務請負) 3.0
- 創業者の会長が絶対的であり、社長含め役員陣は皆、常に会長の顔色を窺っているように思う...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、シークス(業務請負) 3.8
- 入社を決めた理由: 海外で働くチャンスが多いと感じた為です。 入社当時、社員の三分の...
- 回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、シークス(業務請負) 10年以上前 2.9
- 教育体制があまり整っておらず、ポテンシャルに頼っている。その為社員の能力の差が大きく...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、シークス(業務請負) 10年以上前 2.9
- 働きがい: 1人1人の裁量が多く、かなり幅広い業務を1人で担当するので、やりがいはあ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 管理部門、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、シークス(業務請負) 10年以上前 3.6
- 働きがい: 与えられる仕事の幅が広いので、どんどん吸収していきたい人にとっては良い職...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、シークス(業務請負) 2.9
- 典型的なオーナー会社。上場会社であるが中小企業のような感じがある。経営層の金融系出身...
- 回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、シークス(業務請負) 3.3
- 強み: EMS業界で国内トップのシェアをとっているという点 弱み: EMSという業態...
- 回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、シークス(業務請負) 3.3
- 少数精鋭の部隊である為、上層部との距離は近く、意見を言いやすい環境があります。 ただ...
- 回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、シークス(業務請負) 3.3
- 担当する顧客や案件次第になります。 土日も電話をかけてくる顧客を引いてしまうと、気が...
- 回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、シークス(業務請負) 3.3
- 働きがい: 中小企業という部分でシステム化されていないマニュアル業務が多く、事務作業...
- 回答者 営業部、営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、シークス(業務請負) 2.9
- 入社を決めた理由: 海外との関わりが多く、貿易や物流に関する知識を培えると思った為。...
- 回答者 営業部、営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、シークス(業務請負) 2.9
- 仕事を家まで持ち帰る人もいれば、自由に有給を取得し、月残業10時間以下の人もいたので...
- 回答者 営業部、営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、シークス(業務請負) 2.9
- 強み: EMS会社としては売上高の面に於いて、国内最大手であり、中長期的にも4千億円...
- 回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、シークス(業務請負) 3.5
- 入社を決めた理由: 海外に若くして行かせて貰える社風があったから。 コロナ移行若手が...
- 回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、シークス(業務請負) 3.5
- 働きがい: 自分1人で仕事を回せるようになる。 若くして駐在経験を積む事ができ、現地...
- 回答者 事務、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、シークス(業務請負) 2.8
- 基本はトップダウンで上の言うことに従わなければならない。上長が誰かによって働きやすさ...
- 回答者 事務、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、シークス(業務請負) 2.8
- 人員、新人教育の時間を増やし、一人一人の負荷を少なくし、離職にならないよう環境を安定...
- 回答者 事務、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、シークス(業務請負) 2.8
- 在宅や時差出勤の制度は設けられているが、上長の判断によっては利用できない。家庭と仕事...
- 回答者 事務、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、シークス(業務請負) 2.8
- 入社を決めた理由: 若手でも海外駐在のチャンスがあるため 「入社理由の妥当性」と「認...
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