社員クチコミ（143件）
東京応化工業株式会社
- 組織体制・企業文化（21件）
- 入社理由と入社後ギャップ（21件）
- 働きがい・成長（20件）
- 女性の働きやすさ（19件）
- ワーク・ライフ・バランス（20件）
- 退職検討理由（17件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（18件）
- 経営者への提言（7件）
- 年収・給与（21件）
- 回答者 研究・開発、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京応化工業 3.1
- ・女性の雇用促進、男性の育児参画など国の「働き方改革」に合わせて、人事部が主導で企業...
- 回答者 研究開発、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、東京応化工業 3.3
- 働きがい： ・給料が比較的高いこと ・オフィスの建屋が新しくなり綺麗な環境で働けるこ...
- 回答者 研究開発、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、東京応化工業 3.3
- 強み： 半導体業界という非常に好調な業界にいること。非常に大きなブレークスルーが起こ...
- 回答者 研究開発、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、東京応化工業 3.3
- 何を差し置いても顧客を第一に考える風潮があるので、顧客の対応に追われれば40時間を超...
- 回答者 研究開発、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、東京応化工業 3.3
- 入社を決めた理由： 携わりたい職種での募集があったため 「入社理由の妥当性」と「認識...
- 回答者 製造、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京応化工業 2.4
- 働きがい： 小さい会社ではあるが、半導体の重要な材料を扱っており、技術進捗に貢献して...
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、東京応化工業 3.3
- 強み： この先、成長がまだまだ続くであろう半導体の重要となる材料で高い技術力を有して...
- 回答者 技術系、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、東京応化工業 2.5
- 入社を決めた理由：様々な大手メーカーへ素材を提供する企業（B to B企業）である、...
- 回答者 技術系、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、東京応化工業 2.5
- 働きがい： 人事評価の特徴として、降格がない、というのが大きな特徴。（少なくとも在籍...
- 回答者 技術系、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、東京応化工業 2.5
- 良くも悪くも「古い日本の会社」。20数年前までは「町工場」と評されており、現在までに...
- 回答者 品質保証部門、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、東京応化工業 2.9
- １部上場会社となって、それなりの体制になっているが、形だけで実際には町工場時代のやり...
- 回答者 品質保証部門、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、東京応化工業 2.9
- 入社を決めた理由： 実家の近くに工場があったので、家から通えると思った事と、大学で学...
- 回答者 開発、総合職、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、東京応化工業 2.1
- 開発系に所属されると残業が多くバランスは取りにくい。有給を取らない風土も一部ある。 ...
- 回答者 開発、総合職、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、東京応化工業 2.1
- リスクを回避がうまく、ロジカル思考を重視する文化がある。 ロジカル思考を重視するあま...
- 回答者 開発、総合職、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、東京応化工業 2.1
- 入社を決めた理由： 先進的な研究開発をしているように見え、給与面の待遇も申し分なかっ...
- 回答者 開発、総合職、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、東京応化工業 2.1
- 強み： 明確な顧客が居るため、ルーチンワークで成果が出ることが多い。 商品の付加価値...
- 回答者 技術系、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京応化工業 3.0
- 強み： フォトレジストのシェア率は高く売り上げもかなり好調であるので、期待がかなりで...
- 回答者 技術系、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京応化工業 3.0
- 働きがい： 入社してから、すぐに実践的なことをさせてくれるので経験値はかなりつくので...
- 回答者 技術系、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京応化工業 3.0
- 有給は前日に取らせてくださいと言えるような雰囲気はすごくいいなと思います。フレックス...
- 回答者 経営、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京応化工業 5.0
- 強み： これからも成長が期待できる半導体プロセス材料で技術力、顧客との長年の関係が強...
- 回答者 経営、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京応化工業 5.0
- 入社を決めた理由： 大企業と違いチャレンジできそうである。 「入社理由の妥当性」と「...
- 回答者 開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京応化工業 2.8
- 強み： 今後伸びる半導体の素材を手がけており、特にフォトレジストは多くのシェアを獲得...
- 回答者 開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京応化工業 2.8
- 部署によって、残業時間が大きく異なります。 働き方改革で、残業時間は減りましたが、開...
- 回答者 研究・開発、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京応化工業 3.1
- 入社を決めた理由： ・大学の専門性を活かす職種で就職活動を行った。他化学メーカーと比...
- 回答者 研究・開発、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京応化工業 3.1
- ・最近は会社として、残業を減らし、有給取得率を上げる方向で動いているように思う。有給...
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