社員クチコミ(64件)
株式会社Trust Growth
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- 経営者への提言(5件)
- 年収・給与(11件)
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、女性、Trust Growth 2.1
- 社長がかなりワンマンの会社。基本的に社長に意見をする人がおらず(意見出来ない環境)会...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、Trust Growth 2.0
- 強み: 特になし。同業他社と比較しても似たり寄ったりだろう。 弱み: 給料が低い。退...
- 回答者 第一課、営業、正社員、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、Trust Growth 10年以上前 3.1
- 働きがい: 自分が開拓した新規求人の施設と求職者のマッチングができ、就業に導けた時や...
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- 回答者 第一課、営業、正社員、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、Trust Growth 10年以上前 3.1
- 入社を決めた理由: 研修もあり働きやすそう。 入社3か月までは、数字を持つというより...
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- 回答者 第一課、営業、正社員、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、Trust Growth 10年以上前 3.1
- 強み: 20代のうちから役職につける 弱み: 大手企業に転職して思うが、トラストグロ...
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- 回答者 医療福祉事業部、営業、一般社員、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、Trust Growth 2.6
- 人間関係。 スタッフさんの対応で自身のプライベート時間や営業時間が奪われるのも、少し...
- 回答者 医療福祉事業部、営業、一般社員、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、Trust Growth 2.6
- プライベートでもスタッフの対応も多く、業務中に関してもスタッフの対応をすると順当な営...
- 回答者 医療福祉事業部、営業、一般社員、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、Trust Growth 2.6
- 入社を決めた理由:土日祝日休み。9時18時で残業はあまりなし。お給料も新入社員として...
- 回答者 Programmer、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、Trust Growth 2.6
- プライベートはすごいできた会社でした。他の他部門は忙しそう見えるけど、ITは全然仕事...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、Trust Growth 2.0
- 入社を決めた理由: 医療福祉の派遣と言う点...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、Trust Growth 2.0
- そこまで残業はないため、プライベートは充実する。ただ、担当する派遣スタッフが増えると...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、Trust Growth 2.0
- 働きがい: 派遣スタッフに感謝されたとき。 成長・キャリア開発: 若くても昇進できる...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、Trust Growth 2.0
- 社員同士は比較的仲が良い。役職者や役員になるとそういったものはない。会議で役職者ちは...
- 回答者 第一課、営業、正社員、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、Trust Growth 10年以上前 3.1
- 働きやすい会社だと思う。 残業もほとんどなく、19時には全員といっていいほど帰ってい...
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- 回答者 第一課、営業、正社員、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、Trust Growth 10年以上前 3.1
- 経験を活かし、大手企業で勤務したくなった。 今以上に稼ぎたくなった為。...
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- 回答者 第一課、営業、正社員、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、Trust Growth 10年以上前 3.1
- 土日祝は完全休みで、有給も使いやすい。 また、残業を嫌う会社なので、プライベートと両...
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- 回答者 医療福祉事業部、営業、一般社員、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、Trust Growth 2.6
- 強制飲み会を無くし、社員の発言などに指導を行うべき。社用携帯やアイパッド導入は素晴ら...
- 回答者 医療福祉事業部、営業、一般社員、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、Trust Growth 2.6
- 強み:医療福祉業界を中心に営業している為、衰退しない業界なので仕事先は無くならない。...
- 回答者 医療福祉事業部、営業、一般社員、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、Trust Growth 2.6
- 働きがい:月間の目標を達成すればそれなりのお給料にはなる。 成長・キャリア開発:社会...
- 回答者 Programmer、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、Trust Growth 2.6
- 女性にはすごく働きやすい環境でした。...
- 回答者 Programmer、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、Trust Growth 2.6
- 成長・キャリア開発: 成長とキャリアアップは全然ないです。...
- 回答者 Programmer、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、Trust Growth 2.6
- 強み: 強みはあまりないです。...
- 回答者 Programmer、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、Trust Growth 2.6
- 成長できないため退職しました。...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、Trust Growth 2.0
- 社員を大切にする気持ちをもつこと。人を人として考えることが必要。...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、Trust Growth 2.0
- やりがいはもてる部分はあるかと思うが働き続けることは難しい会社。...
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