組織体制・企業文化（11件）
株式会社PKSHA Technology
- 組織体制・企業文化（11件）
- 入社理由と入社後ギャップ（10件）
- 働きがい・成長（10件）
- 女性の働きやすさ（7件）
- ワーク・ライフ・バランス（10件）
- 退職検討理由（6件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（9件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（10件）
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、PKSHA Technology 4.1
- スタートアップ文化が色濃く残っており、役員との距離も近く、意見が言いやすい環境。 意...
- 回答者 AlgoSol、コンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、PKSHA Technology 3.1
- 規模を見ても社風を見ても、Startupというよりちょっとしたベンダーないし中規模の...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、PKSHA Technology 3.0
- 社風はHPにあるとおりごく普通のかいしゃです。働いていてこれといったわるいかんじはな...
- 回答者 アルゴリズムエンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、PKSHA Technology 4.5
- 全体的に生産性の高い企業文化です。ビジネス職は外資コンサル出身者が多く、かつ、エンジ...
- 回答者 ビジネス開発、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、PKSHA Technology 3.0
- 良くも悪くもテクノロジー優先の会社です。 新規事業の子会社の運営は適当に行われていま...
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