社員クチコミ(868件)
株式会社不二越
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- 回答者 事務、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、不二越 2.0
- 入社を決めた理由: ・一部上場なので、今後転職する際にも優位性があると考えた ・海外...
- 回答者 事務、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、不二越 2.0
- ・保守的な社風で、長時間残業、強い上下関係など、昭和の働き方から脱却出来ていない ・...
不二越の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 事務、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、不二越 2.0
- 【従業員満足度の向上】 ・年間休日を増やし、従業員満足度の向上、離職率低下の取り組み...
- 回答者 事務、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、不二越 2.0
- 強み: 【広範な製品ラインナップ】 工具、ロボット、ベアリング、油圧、マテリアルなど...
- 回答者 事務、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、不二越 2.0
- 【事業部】 ・事業部の管理職(係長以上)は時代錯誤の働き方を強いられている。 また、...
- 回答者 ロボット、事務、一般、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、不二越 2.5
- 入社を決めた理由: グローバル的かつ多くの事業を持っている総合機械メーカであることに...
- 回答者 事務系、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、不二越 3.0
- 複数の事業を抱えて器用な会社ではあると思う。しかしながら、それを支えるシステム化が遅...
不二越の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 カーハイドロリクス事業部、事務、平社員、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、不二越 4.0
- 営業所なら全国各地にあるので、営業やりたい人にとってはいいと思います。ただし、製造は...
不二越の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 カーハイドロリクス事業部、事務、平社員、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、不二越 4.0
- 働きがい: 仕事量多いですが、仕事が好きな人にとっては最適な環境だと思います。 成長...
不二越の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、不二越 2.0
- 【会社都合の人事】 ・本人のキャリア希望が考慮されず、適材適所が浸透していなかった。...
不二越の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、不二越 2.0
- 働きがい: 配属場所によって大きく異なる 成長・キャリア開発: 【若手でも主体的に仕...
- 回答者 事務、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、不二越 2.0
- 【管理職登用】 ・総務、人事などコーポレート部門中心に女性管理職を配置。事業部では少...
- 回答者 事務、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、不二越 2.4
- 強み: 複数の事業分野が存在する。 弱み: 複数の事業分野に進出しているものの、いず...
不二越の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、不二越 2.4
- 働きがい: 業務過多のため、上司が部下の業務を細かく管理することがなく、自分の裁量で...
- 回答者 事務、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、不二越 2.4
- 転勤が少ないなどの面で男性社員よりも大切にされ、働きやすいと思われる。やる気があれば...
- 回答者 事務、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、不二越 2.4
- 組合員は36協定に守られているので過度な残業はない、ただし、総合職は業務過多でなかな...
- 回答者 事務、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、不二越 2.1
- かなり古風な社風です。事務職の事務服廃止も数年前にやっと行われ、一部申請や経費処理を...
- 回答者 事務、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、不二越 2.1
- 男性社員はかなりハードな働き方をされてます。 部署によっては土日祝日の出勤は当たり前...
不二越の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 事務、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、不二越 2.1
- 長期的なビジョンを持って欲しい。 画期的な提案とまではいかなくても、目の前にある山積...
不二越の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 部品、事務、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、不二越 2.5
- 働きがい: 特にない。多くの人間が数値の達成しか考えていない。 成長・キャリア開発:...
- 回答者 部品、事務、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、不二越 2.5
- 弱み: 若手がどんどん辞めていくため、中堅層がほぼいない。基本ルートは大卒社員は最初...
- 回答者 部品、事務、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、不二越 2.5
- 入社を決めた理由: ロボット業界が伸びると思っていたから。 「入社理由の妥当性」と「...
不二越の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 事務、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、不二越 2.5
- 経営者のスキルセットが営業偏重であり、技術開発、生産技術をもう少し考慮できるように経...
- 回答者 事務、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、不二越 2.5
- 強み: 多角化経営により、極端に業績が落ち込みづらいこと 弱み: 製品に特筆的な強み...
不二越の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、不二越 2.5
- 働きがい: 社会になくてはならない製品を取り扱っているという意味では働きがいを見出す...
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