社員クチコミ（410件）
I-PEX株式会社
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- 年収・給与（78件）
- 回答者 機械設計、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、I-PEX 2.8
- 成長・キャリア開発：古くからの技術に長けた人たちが係長～管理職に居座っており、上が詰...
- 回答者 機械設計、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、I-PEX 2.8
- 昔ながらの町工場がそのまま上場したような企業。 技術者のレベルは非常に高く、開発力は...
- 回答者 機械設計、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、I-PEX 2.8
- 強み：技術力は非常に高い。業界のスペシャリストがごろごろいる。特に金型設計と自動機設...
- 回答者 機械設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、I-PEX 2.1
- お客さんからの要求があれば、例え休日でも平気で出勤させられるため予定が立てれない。平...
- 回答者 機械設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、I-PEX 2.1
- 社員の給与の底上げが必要。基本給が低いため、残業をしないと生活が苦しいという悪循環と...
- 回答者 機械設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、I-PEX 2.1
- 弱み： 特定の取引先に依存し過ぎている。その取引が無くなった場合の根本的な解決策が全...
- 回答者 設計、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、I-PEX 2.8
- 強み： つるの一声で会社が動き、一致団結する。 弱み： 仕事の流れを変えないと利益が...
- 回答者 設計、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、I-PEX 2.8
- 打ち合わせが多すぎる。報告するための打ち合わせなどに多数の管理職が参加し、無駄が多い...
- 回答者 設計、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、I-PEX 2.8
- 働きがい： 経験が少なくても声が大きく、目立つ人が評価され、コツコツと会社の利益を生...
- 回答者 生産設備設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、I-PEX 2.3
- 短納期の要求が常態化しており、残業が多くなる傾向にある。加えて社内的な改善等のプロジ...
- 回答者 生産設備設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、I-PEX 2.3
- いわゆる縦社会で、上司の承認を得るまでが非常に大変である。要領のいい人にとってはやり...
- 回答者 設計、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、I-PEX 2.6
- 入社を決めた理由： 近年一部上場を果たしており、今から発展していくと言われているIo...
- 回答者 設計、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、I-PEX 2.1
- 入社を決めた理由： 設備の設計をしたいと思った為です。 「入社理由の妥当性」と「認識...
- 回答者 設計、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、I-PEX 2.1
- 働きがい： 自分が設計した設備で、製品が作られ、それが世の中の様々な所で使用されてい...
- 回答者 設計、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、I-PEX 2.1
- 強み： 設備設計から製品生産まで全て会社内で行う事です。 弱み： 社員を大事にしてな...
- 回答者 設計、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、I-PEX 2.1
- とにかく残業と休日出勤が多く、休日の予定を立てら事も出来ません。残業が多い分、給料が...
- 回答者 設計、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、I-PEX 10年以上前 2.0
- 働きがい： 自分で設計したものが近くで形になり、問題が起こるか思い通りに行くかわかる...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 設計、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、I-PEX 10年以上前 2.0
- 入社を決めた理由： 新卒で、機会設計ができる九州の会社と言うことで就職。当時は教育も...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 開発・設計、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、I-PEX 2.3
- 働きがい： 多くの業務を少ない人員で回しているので長時間残業は当たり前。こんな環境で...
- 回答者 電子部品事業部、金型設計、主任、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、I-PEX 3.3
- 強み： 課題を解決する為の技術の探究心。 弱み： 新しい技術に抵抗がある 事業展望：...
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、I-PEX 2.5
- 女性社員は派遣、パート含めて多かったと思われる。事務だけでなく、設計の業務に関わって...
- 回答者 機械設計、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、I-PEX 2.4
- 設備投資も大事だが、人をもっと大切にしてほしい、休職に陥る人がちらほら出てるが、根本...
- 回答者 機械設計、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、I-PEX 2.4
- 土日は休めるが、基本的に毎月40時間は残業があるため、平日にプライベートは期待できな...
- 回答者 設計、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、I-PEX 2.8
- 中途で入社しだか、社風に慣れずに退職した。 未経験での入社だったが、すぐに結果を求め...
- 回答者 機械設計、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、I-PEX 2.8
- 経営者が育つのを待つのではなく、経営者を育てるべきだと思う。 技術者上がりの経営者を...
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