生活協同組合コープあきたの採用 「就職・転職リサーチ」 <社員のクチコミ情報・評判>

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秋田県全域を活動エリアとする生活協同組合。 宅配事業、店舗事業などで組合員の生活を支えるほか、組合員同士のたすけあいグループや委員会、文化活動も推進。

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職場情報

生活協同組合コープあきた

女性労働者の割合-女性(%) 20.7%
平均勤続年数 男性: 11年・女性: 8.6年
育休取得率 男性: ー・女性: 100%
一月当たりの労働者の平均残業時間 10時間
有給休暇取得率 55.4%
管理職の女性比率 7%

※最終更新日:2024年01月25日

※出典: 女性の活躍推進企業データベース

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設立年月日
資本金
百万円
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