この企業の社員・元社員に質問してみませんか？
質問を投稿する入行を強く希望しています。
新卒の待遇が非常に上がっていることは喜ばしいことですが、逆にシニア(40代以降？)が昇格や昇給を抑えられるなどコスト削減されるのではないかと心配ですが、そのあたりのシニアの昇給は問題なく定年まで続きますでしょうか？
宜しくお願いします。
0人が回答
みずほ銀行の口コミとして、女性の銀行員の方が昇進しやすいと聞きました。本当でしょうか？
2人が回答
金融業以外の異業種からの総合職、ポテンシャル採用で来て欲しい人材はどういった方でしょうか
1人が回答
新卒で入社した際に、ビジネス研修後には何を勉強することになるか知りたいです。
証券アナリストですか？
0人が回答
高学歴だと出世しやすいなど学歴によってキャリア形成の難易度が変わることはありますか？
2人が回答
行員のインサイダー取引規制の内容を教えてください。
１．他社株式の短期的な売買が規制されるか（届出や許可が必要か、不要か）
２．他社株式の信用取引が規制されるか（届出や許可が必要か、不要か）
３．↑規制される場合、特定の部署の行員のみか、行員すべてが規制対象か
※とりわけIT・システム部門にインサイダー取引規制が適用されるかを気にしています。よろしくお願いします。
2人が回答
リテール法人推進部という部署にて転職応募しているのですが、働き甲斐や部署の雰囲気みたいなものはどのような感じなのでしょうか？
1人が回答
①個人RMから法人RMへの転換はジョブ公募を利用するものなのでしょうか。また、それはどの程度実現するものなのでしょうか。
②個人と法人で給与差はあるのでしょうか。また、ある場合どの程度あるのでしょうか。
1人が回答
みずほ銀行の個人・法人営業のノルマについて教えてください。
三井住友銀行ではノルマが廃止されたと聞いたのですが、みずほ銀行はどうなのでしょうか。
またノルマがある場合、どのぐらいのきつさなのか教えていただきたいです。
5人が回答
以前より若手も希望するポストに付けるようになったとリクルーティングしていますが、実際どうなのかを伺いたいです。
コース別を除く総合職で採用された場合、最初の2年〜3年程度は支店で営業するという認識を持っています。
その後は、各々の事情に合わせて異動していくと思うのですが、その際どれくらい個人の意見を取り入れてくださるのでしょうか？
特に本部系の場所(プロファイや証券出向等)は人気であると思うのですが、そのような部署にいける確率というのは高まっているのでしょうか？
6人が回答
個人営業の場合、お客さんを探すために電話しまくるのでしょうか。
そもそも、どうやってお客さんを探すのでしょうか。
7人が回答
在職者、退職者、中途入社の方々へご質問させていただきます。
私は現在、転職エージェントから御社への転職提案を受けております。
以下の点につきまして、ご存じの情報がございましたらご教示いただけますと幸いです。
➀中途入社者へのフォロー体制はどのような体制でしょうか
※他の方のご質問にもありましたが、かなり杜撰と噂を聞いております。ぜひ他にも実態をご教示いただけますと幸いです。
➁（こちらは知人からの噂を聞いたのですが）転職で入ると、プロパーの同年代対比、高い給料を提示するケースが多いが、二回目くらいの査定で給料が下げ（そのような評価にする）、プロパーと合わせるように調整をする。結論下がるＯＲ給料は上がらないと考えてよいのでしょうか。
➂５５歳以上の役職定年を迎えたシニア社員が非常に多く部によっては２０～４０パーセント程度の比率で在籍している。在籍しているだけなら良いが、一部の人を除き、仕事をしない、昼寝をしている、新しい施策・運営などを実施すると茶々をいれてくると聞いております。
この点について、噂ベースで聞いており、盛られている点も多々あるかと思いますが、情報など実態や皆さまの感じていることをご教示いただけますと幸いです。
※他の点についても良い点悪い点、ぜひご投稿いただけますと幸いです。
4人が回答
入社を検討している内定者です。
私は現在オープンコースで内定をいただいてる状態です。
オープンコースは最初支店配属になるという認識ですが、私は将来投資銀行業務(プロファイ、M&A等)に携わりたいと考えています。
そこで3つの質問をさせて頂きます。
①
最初の異動で上記のような部署に異動できるか
②
異動できる場合、どれくらいの実現可能性/難易度か？(本部の中でも投資銀行部門は特に人気のイメージです)
③
異動するためには何が重視されるか(営業成績、証券アナリスト等)
よろしくお願いします
5人が回答
私は現在大学2年生なのですが、メガバンクでは新卒採用者の中で「高学歴」な人ほど都市部の支店に配置されやすくなると聞いています。私の大学はいわゆる高学歴と中学歴のボーダーゾーン(MARCHレベル)であり、また国立大学のためか、就職においては民間志望より公務員志望の方が多い大学です(特に文系)。こうした学歴による勤務地の選定は御行には存在するのでしょうか？また存在するとすれば、私の所属する大学のレベルだと都市部の支店からの勤務は可能なのでしょうか？ご回答よろしくお願いします。
5人が回答
契約社宅制度について詳細を伺いたいです。
例えば、独身、単身赴任、世帯持ちの場合のそれぞれにおいて、家賃の上限や家賃の何%ほどの補助が出るのか？世帯持ちから単身赴任や離婚による独身になったりと家族携帯が自己都合で変更ななった場合はどうなるのか？年齢や年次、役職などによる、利用制限はあるのか？
また、借上社宅制度と同様の仕組みと思うが、給与から天引きされる仕組みなのか？
敷金や礼金、引越し費用などの負担はどのような扱いになるのか？
などをお答え頂けますと幸いです。
2人が回答
大企業RMの目標体系について、以下3点を教えていただきたいです。
①期初目標設定の考え方(例:前年度比10◯%と毎年あがる。個々人の目標は部署の目標を個人に割り振る等)
②目標達成の難易度(例:ベース収益で○割程は自然にあがる。フロー収益は年度○億円程で達成できる等)
③評価の考え方(例:定量絶対主義であり、目標達成率の%で評価が決まる等)
働き方について、以下2点を教えていただきたいです。
①リモートワークの可否と頻度
②平均退勤時間
2人が回答
| 業界 | |
|---|---|
| URL | https://www.mizuhobank.co.jp/ |
| 所在地 | 東京都千代田区大手町1-5-5 大手町タワー |
| 社員数 | 1000人以上 |
| 設立年 | 2013年 |
| 資本金 | 1,404,065百万円 |
| 代表者 | 取締役頭取 加藤 勝彦 |
URLがクリップボードにコピーされました。
