回答者別の社員クチコミ
株式会社阪神コンテンツリンク
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3年未満 | 退社済み(2020年以降) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 270万円 -- -- -- --
阪神コンテンツリンクの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、阪神コンテンツリンク
- 給与制度： 未経験の入社だった為、前職と比較した際、かなり給与は下がった。契約社員だ...
阪神コンテンツリンクの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、阪神コンテンツリンク
- 働きがい： 球団の中でもトップを誇る阪神タイガースを支えられる仕事に就くことができ、...
阪神コンテンツリンクの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、阪神コンテンツリンク
- 女性の職員は3分の1程度。フレックス制度がある為、出勤時間の融通が利くが、残業してい...
阪神コンテンツリンクの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、阪神コンテンツリンク
- 年間休日120日以上は必ず取得できるものの、求人票にあった完全週休2日はシーズン中は...
阪神コンテンツリンクの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、阪神コンテンツリンク
- 強み： 人気球団である阪神タイガース、また阪神甲子園球場といった華やかなコンテンツを...
阪神コンテンツリンクの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、阪神コンテンツリンク
- 40、50代の上司が何かしらの役職を担っているものの、圧倒的に少ない中堅層に仕事を任...
-
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ビルボード、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)
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